Expert en ingénierie des systèmes d'information
4 Blocs de compétences
Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 10 février 2026.
Le parcours est conçu pour s’adresser à des profils divers, de niveau 4 ou plus. Le minimum requis est le niveau 4, de préférence scientifique ou technologique, mais l’accès n’est pas fermé aux candidats issus d’autres filières. Le parcours étant organisé en 10 semestres, l’admission se fait généralement en semestre 1, mais l’entrée en cours de parcours est possible lorsque le candidat possède déjà des acquis dans le domaine de l’ingénierie des systèmes d’information, ce qui est le cas lorsqu’il a déjà suivi une ou plusieurs années d’enseignement supérieur en informatique (niveau 5 ou 6, type BTS, DUT ou licence). Pour les candidats diplômés en informatique sans spécialité « systèmes d’information », une mise à niveau obligatoire est prévue avant l’entrée dans le dispositif. L’admission en semestre 1 est prononcée sur dossier, et après tests et entretiens (entretien de motivation et entretien technique devant un jury durant 45 minutes) pour l’entrée directe sur les autres semestres. La certification est également accessible par VAE dans les conditions fixées par la loi.
Dans un contexte technologique à la complexité croissante et en forte évolution, l’Expert en ingénierie des systèmes d’information est devenu un acteur majeur de la transformation des entreprises. L’émergence du cloud computing, l’utilisation massive de l’informatique sur le marché et des outils qui permettent de les exploiter ont également eu un impact important sur le métier de l’Expert en ingénierie des systèmes d’information qui dorénavan...
2018
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (96%)
2017
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (100%)
● Architecte réseaux informatiques ● Consultant en système d’information ● Consultant informatique ● Consultant IT ● Consultant réseaux informatiques ● Expert systèmes et réseaux ● Expert systèmes, réseaux et télécoms ● Ingénieur avant-vente ● Ingénieur développement informatique ● Ingénieur Devops ● Ingénieur systèmes d’information
Tous les secteurs d'activités utilisant l'informatique (Banque, Finance, Industrie, etc)

Expert en ingénierie des systèmes d'information !
France Compétences
Expertise et support en systèmes d'information(Rome M1802)
Voir la ficheProduction et exploitation de systèmes d'information(Rome M1810)
Voir la ficheAdministration de systèmes d'information(Rome M1801)
Voir la ficheDirection des systèmes d'information(Rome M1803)
Voir la ficheConseil et maîtrise d'ouvrage en systèmes d'information(Rome M1806)
Voir la ficheExpertise et support en systèmes d'information
(Rome M1802)
Salaire mensuel brut
1953 €
77.58%
3750 €
77.58% des offres proposent un salaire compris entre 1953€ et 3750€.
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Salaire mensuel brut
salaire <=914 €
salaire entre 915 et 1219 €
salaire entre 1220 et 1829 €
salaire entre 1830 et 3049 €
salaire >=3050 €
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Taux d'accès à l'emploi
24.92%2ème trimestre 2024
Embauches récentes
6901er trimestre 2025
Période: 1er trimestre 2025
Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres
Période: 1er trimestre 2025
Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle
Demandeurs d'emploi
Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)
Offres d'emploi
Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)
Embauches de demandeurs d'emploi
Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.
Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025
Accès à l'emploi
Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.
Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Attractivité salariale
Conditions de travail
Durabilité de l'emploi
Intensité d'embauche
Manque de main d'oeuvre
Inadéquation géographique
Lien formation - métier
Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024
Par niveau de diplôme
< CAP-BEP
CAP-BEP
Bac
Bac + 2
bac+3
bac+4
>= Bac + 5
Par niveau de qualification
Ouvriers non qualifiés
Ouvriers qualifiés
Employés non qualifiés
Employés qualifiés
Agents de maîtrise
Techniciens
Cadres
Par niveau d'expérience dans le métier recherché
Non renseigné
Moins d'un an
1 à 2 ans
2 à 4 ans
4 ans et +
1 à 4 ans