RNCP37784

Technicien en électronique

3 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 3 ans, jusqu'au 19 juillet 2026.

Prérequis d'entrée en formation

La certification est accessible aux titulaires d'une certification de niveau 4 type Baccalauréat général ou Baccalauréat professionnel spécialisé dans les métiers de l’électricité (STI2D, maintenance des matériels, systèmes numériques…). Dans le cas où un candidat ne disposerait pas des prérequis définis, le candidat pourra instruire une demande auprès de la direction pédagogique en vue d’une admission « exceptionnelle » sur expérience. Pour cela, il lui sera demandé de : * Justifier d’un niveau 3 ou équivalent * Posséder une expérience professionnelle dans le domaine de l’électricité ou des systèmes numériques (6 mois à 1 an minimum) * Posséder des aptitudes professionnelles à l’exercice des métiers de l’électricité validé par un entretien professionnel mettant en lien les expériences professionnelles ou extra professionnelles du candidat avec des activités ou des compétences du technicien en électronique.

Objectifs

La certification a été créée dans un contexte de réindustrialisation de la filière et de pénurie de talents qui met les entreprises dans une difficulté forte à remplacer les départs en retraite et à attirer de nouveaux talents. Aussi, l’attention portée à l’impact environnemental et à la transition écologique amène aujourd’hui à considérer l’importance de disposer de techniciens qualifiés pour notamment réaliser la maintenance préventive et c...

Débouchés

Plusieurs intitulés existent : * Technicien en électronique * Technicien en maintenance électronique * Technicien d'installation et de maintenance en électronique * Technicien supérieur en électronique

Le technicien en électronique intervient dans des entreprises de toute taille et dans plusieurs domaines possibles. cependant, les TPE/PME constituent la majorité des emplois. Les filières industrielles sont nombreuses en termes d’application : systèmes industriels, médical et santé, défense, aéronautique, mesure et imagerie, énergie et éclairage, télécommunications, agro-alimentaire, automobiles, transports ferroviaires, biens de consommation (ordinateurs, télévisions…), construction et bâtiments… Selon l’étude EDEC citée, 440 000 salariés exercent un métier dans l’électronique en France. Les techniciens en électronique travaillent principalement chez des sous-traitants (environ 25 000 salariés ; un peu plus de 500 entreprises) et des équipementiers-intégrateurs (environ 7 000 salariés ; entre 1 500 et 3 000 entreprises). Ils sont recrutés sur des emplois pérennes en CDI.

Les Compétences Clés (3)

Bloc 1 – Organiser la conception et la fabrication de cartes électroniques dans le respect d’un cahier des charges techniques
Bloc 2 – Réaliser les tests de la carte électronique afin de réaliser le diagnostic, le dépannage ou la mise en conformité de produits
Bloc 3 – Réaliser la maintenance de système électrique afin de prévenir ou régler tous dysfonctionnements électroniques

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Technicien en électronique !

Installation et maintenance électronique(Rome I1305)

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Montage de produits électriques et électroniques(Rome H2604)

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Métiers Associés

Installation et maintenance électronique
(Rome I1305)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

76.89%

2083

76.89% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 2083.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829

46.47%

salaire entre 1830 et 3049

29.93%

salaire >=3050

0.49%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

29.45%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

260

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

1,510

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

1,550

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

260

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

29.45%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

2/5

Conditions de travail

5/5

Durabilité de l'emploi

2/5

Intensité d'embauche

5/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

3/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
20%
4.9%

< CAP-BEP

38%
43.14%

CAP-BEP

30%
35.29%

Bac

9%
15.69%

Bac + 2

3%
0%

bac+3
bac+4

1%
0.98%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
22%
30.05%

Ouvriers non qualifiés

20%
18.6%

Ouvriers qualifiés

27%
19.88%

Employés non qualifiés

29%
24.13%

Employés qualifiés

3%
6.89%

Agents de maîtrise
Techniciens

1%
0.45%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
10%
0%

Non renseigné

34%
82.3%

Moins d'un an

17%
11.9%

1 à 2 ans

15%
3.28%

2 à 4 ans

34%
2.51%

4 ans et +

32%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜