RNCP40459

Ingénieur diplômé de l’École nationale de la météorologie

6 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 31 août 2026.

Prérequis d'entrée en formation

Les voies d'accès sont décrites sur : * Recrutement externe o concours CMT (Mines Télécoms) - Prépa MP, PC, PSI o concours G2E - Prépa BCPST o concours via la prépa intégrée INP o concours réservé aux travailleurs en situation de handicap o concours spécial sur titre o recrutement sur dossier, avec une première année de master scientifique validée. Admission en 2ème année * Recrutement interne o concours interne o examen professionnel

Objectifs

Le changement climatique impose à l’ensemble des secteurs d’activité, filières économiques, territoires et institutions, d’augmenter leur niveau de préparation face aux risques météorologiques et environnementaux. Par ailleurs, la performance de très nombreuses activités, secteurs et territoires est de plus en plus liée à la prise en compte de l’information météorologique, que ce soit à court ou à très long terme. La météorologie vise non seuleme...

Les chiffres globaux

2024

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (95%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (98%)

2023

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (95%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (98%)

Débouchés

Grandes fonctions de l'ingénieur diplômé : Les ingénieur.es diplômé.es de l’École nationale de la météorologie occupent une grande variété d'emplois (météorologiste conseil, chercheur, développeur, ingénieur d’étude, enseignant, responsable de projet, etc.) dans les domaines liés à la météorologie et au climat (recherche et développement, systèmes d'observation, dont observation spatiale, traitement de l'information, diffusion et communication, services…). Les ingénieurs de l’ENM peuvent occuper des postes de : * Prévisionniste à Meteo-France. * Ingénieur en bureau d’étude. * Ingénieur de recherche. * Développeur ou responsable à la direction des services météorologiques. * Ingénieur commercial. * Exploitant de réseau de mesure

Secteurs d’activités : Les ingénieur.es diplômé.es de l’École nationale de la météorologie, suivant leur statut de non-fonctionnaire ou de fonctionnaire, exercent leur activité au sein d’entreprises, de laboratoires et d'établissements du secteur privé, de la fonction publique d’État ou territoriale, et d’opérateurs de l’État. Ils exercent différentes fonctions liées aux études et au conseil en lien avec la météorologie, le climat, les risques, le changement climatique, etc, en France et à l'étranger.

Les Compétences Clés (6)

Piloter et expertiser, en assurant la continuité de service, la production d’information météorologique, climatique à différentes échelles spatiales et temporelles
Concevoir et maîtriser une chaîne de production de données géo-physiques, depuis la mise en place du réseau de mesures jusqu’à la fourniture du produit
Décider, conseiller et communiquer en situation à fort enjeu pour la sécurité des personnes et des biens
Conseiller les acteurs et décideurs économiques dans le domaine du changement climatique en prenant en compte les enjeux sociétaux, notamment ceux liés à l’environnement, aux transports et à la ville
Améliorer les connaissances, concepts et méthodes dans le domaine des sciences de l’atmosphère et du climat en conduisant des actions de recherche et d’innovation
Répondre à un besoin client lié à la météorologie, au climat ou à tout milieu en interaction avec l’atmosphère en assurant une prestation pertinente

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Information météorologique(Rome M1809)

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Recherche en sciences de l'univers, de la matière et du vivant(Rome K2402)

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Métiers Associés

Information météorologique
(Rome M1809)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

2104

79.13%

4113

79.13% des offres proposent un salaire compris entre 2104 et 4113.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829

1.57%

salaire entre 1830 et 3049

43.31%

salaire >=3050

34.25%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

26.04%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

1,260

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

6,540

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

990

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

1,260

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

26.04%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

2/5

Conditions de travail

3/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

1/5

Manque de main d'oeuvre

2/5

Inadéquation géographique

3/5

Lien formation - métier

3/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
1%
0.96%

< CAP-BEP

0%
0%

CAP-BEP

0%
1.65%

Bac

2%
10.06%

Bac + 2

4%
14.88%

bac+3
bac+4

93%
72.45%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
0%
0.71%

Ouvriers non qualifiés

0%
0%

Ouvriers qualifiés

1%
0.2%

Employés non qualifiés

6%
10.49%

Employés qualifiés

11%
25.43%

Agents de maîtrise
Techniciens

82%
63.17%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
5%
0%

Non renseigné

18%
55.1%

Moins d'un an

10%
12.92%

1 à 2 ans

27%
16.15%

2 à 4 ans

45%
15.84%

4 ans et +

37%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜