Mettre en place un processus d’intelligence collective par le design thinking

Prérequis : avoir une expérience professionnelle de 5 ans minimum et avoir un ou des projets à mener de manière collective.

L'objectif du projet de certification est d'apporter des compétences de cadrage, de conception et de facilitation d'un processus d'intelligence collective, ainsi que de lancement des solutions co-conçues. La démarche d'intelligence collective choisie est le design thinking ; elle intègre également des apports d'approche neurocognitive et comportementale, du coaching et d'intelligence relationnelle, ainsi que les retours d'expériences des projets ...