RNCP38468

Accueillant éducatif

Titre RNCP de Niveau 4

3 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 3 ans, jusqu'au 21 décembre 2026.

Prérequis d'entrée en formation

Les candidats doivent justifier d’un titre, d’un diplôme ou d’une situation particulière inscrite à l’Article 1 de l’arrêté du 29 juillet 2022 relatif aux professionnels autorisés à exercer dans les modes d’accueil du jeune enfant , ou tout article le remplaçant.

Objectifs

L’Accueillant Educatif : participe au développement global de l’enfant, le suit quotidiennement et l’accompagne dans ses apprentissages et découvertes du monde qui l’entoure, définit les pédagogies adaptées en fonction des situations et des appétences de l’enfant pour l’accompagner au plus proche de ses besoins, accueille et accompagne les parents et/ou la cellule familiale dans le but de partager, fournir des informations et soutenir l...

Les chiffres globaux

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (N/A)

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (90%)

Débouchés

Accueillant Educatif Accueillant Educatif Petite Enfance Accueillant Educatif en crèche Accueillant Educatif en garde à domicile

L’Accueillant éducatif peut exercer dans des établissements accueillant des jeunes enfants (exemples : école maternelle ; crèche ; centre de loisirs ; maison d’assistants maternels ; …) et au domicile des parents

Les Compétences Clés (3)

Répondre aux besoins quotidiens de l’enfant et proposer des activités collectives et/ou individuelles adaptées à son développement
Accueillir et accompagner les parents dans leur parentalité
Manager et/ou animer une équipe de professionnels pour mener des actions éducatives

Découvrir le secteur

Action sociale(Rome K1201)

Voir la fiche

Éducation de jeunes enfants(Rome K1202)

Voir la fiche

Assistance auprès d'enfants(Rome K1303)

Voir la fiche
Métiers Associés

Action sociale
(Rome K1201)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1859

70.14%

2600

70.14% des offres proposent un salaire compris entre 1859 et 2600.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829

3.76%

salaire entre 1830 et 3049

63.53%

salaire >=3050

2.85%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

30.86%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

2 290

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Demandeurs d'emploi

5 170

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

7 390

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

5 170

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

7 390

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

2 290

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

30.86%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

2/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

1/5

Manque de main d'oeuvre

3/5

Inadéquation géographique

5/5

Lien formation - métier

5/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
7%
0.39%

< CAP-BEP

7%
2.52%

CAP-BEP

14%
5.21%

Bac

21%
14.13%

Bac + 2

45%
77.32%

bac+3
bac+4

6%
0.43%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
1%
0.45%

Ouvriers non qualifiés

1%
1.58%

Ouvriers qualifiés

15%
3.08%

Employés non qualifiés

59%
73.15%

Employés qualifiés

13%
14.24%

Agents de maîtrise
Techniciens

11%
7.49%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
12%
0%

Non renseigné

21%
84.08%

Moins d'un an

11%
9.91%

1 à 2 ans

20%
5.48%

2 à 4 ans

49%
0.53%

4 ans et +

31%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
🧠 Candidature individuelle
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜