RNCP38867

Infrastructures numériques (fiche nationale)

5 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 30 avril 2029.

Objectifs

Le diplôme d'études universitaires scientifiques et techniques est un diplôme national de l’enseignement supérieur situé au niveau 5 de la grille française de qualifications. Il confère les mêmes droits à tous ses titulaires, quel que soit l'établissement qui l'a délivrée. Son accès est sélectif. Sa finalité première est l’insertion professionnelle immédiate. De ce fait il atteste d’un ensemble de compétences correspondant à une cible professionn...

Débouchés

Technicien des réseaux fibre optique Technicien d’intervention et maintenance fibre optique Technicien systèmes et réseaux Assistant administrateur réseaux Technicien de maintenance en terminaux mobiles Développeur IoT

61.10 Télécommunications filaires 61.20 Télécommunications sans fil 62.03 Gestion d’installations informatiques 62.09 Autres activités informatiques 84.11 Administration publique générale

Les Compétences Clés (5)

Agir en responsabilité au sein d’une organisation professionnelle
Agir en tant que professionnel des réseaux de communication numériques
Installer, contrôler et assurer la maintenance des réseaux fibres optiques
Installer, administrer, sécuriser et assurer la maintenance d’infrastructures numériques
Concevoir, prototyper et maintenir une solution technique d’objet communicant (IoT)

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Infrastructures numériques (fiche nationale) !

Maintenance informatique et bureautique(Rome I1401)

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Installation et maintenance télécoms et courants faibles(Rome I1307)

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Montage de réseaux électriques et télécoms(Rome F1605)

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Administration de systèmes d'information(Rome M1801)

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Métiers Associés

Maintenance informatique et bureautique
(Rome I1401)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

72.03%

2123

72.03% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 2123.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914

4.22%

salaire entre 915 et 1219

0.14%

salaire entre 1220 et 1829

34.49%

salaire entre 1830 et 3049

31.77%

salaire >=3050

1.41%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

29.66%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

690

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

3,010

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

7,260

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

690

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

29.66%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

2/5

Conditions de travail

3/5

Durabilité de l'emploi

2/5

Intensité d'embauche

5/5

Manque de main d'oeuvre

2/5

Lien formation - métier

4/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
19%
4.68%

< CAP-BEP

36%
60.09%

CAP-BEP

34%
23.3%

Bac

9%
11.26%

Bac + 2

2%
0.67%

bac+3
bac+4

1%
0%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
16%
21.46%

Ouvriers non qualifiés

24%
23.91%

Ouvriers qualifiés

13%
5.87%

Employés non qualifiés

34%
37.02%

Employés qualifiés

9%
11.42%

Agents de maîtrise
Techniciens

4%
0.32%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
11%
0%

Non renseigné

24%
80.45%

Moins d'un an

12%
12.09%

1 à 2 ans

20%
4.21%

2 à 4 ans

44%
3.24%

4 ans et +

32%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜

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