RNCP39301

Ingénieur de l'Ecole nationale supérieure des sciences applicatives et du risque (ENSAR) , spécialité Gestion des Risques

7 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 3 ans, jusqu'au 31 août 2027.

Prérequis d'entrée en formation

Concours post CPGE ou Niveau 6

Objectifs

Cette certification vise deux profils de gestionnaire des risques : le profil Responsable Qualité, Sécurité et Environnement (RQSE) et le profil Responsable Sécurité des Systèmes d’Information (RSSI). Ces deux profils répondent aux besoins — qualitatifs (compétences attendues) et quantitatifs (potentiels d’embauches) — des marchés de l’emploi visés tant au niveau régional, national et international. Selon l’étude longitudinale menée par la DAR...

Débouchés

* Responsable Gestion des Risques * Préventeur * Ingénieur sécurité et sureté * Gestionnaire de crise * Auditeur des systèmes industriels QSE/SSI profil Responsable Qualité Sécurité Environnement * Responsable Qualité Sécurité Environnement Profil Responsable Sécurité des Systèmes d’Information * Ingénieur en Gouvernance des Risques Cyber (GRC). * Responsable de la Sécurité des Systèmes d’Information (RSSI). * Délégué à la Protection des Données (DPO).

Tous secteurs d'activités exposés à une problématique de gestion des risques industriels et/ou informatiques, notamment dans les secteurs manufacturiers (aéronautique, automobile, électronique...), industriels (métallurgie, énergie, agroalimentaire...) et de service (assurance, banque, informatique, services publiques, bureaux d'étude...).

Les Compétences Clés (7)

Pratiquer une veille scientifique, technique, réglementaire et normative en gestion des risques au sein d'une organisation

Définir la stratégie et la politique de sécurité (contexte, objectifs, besoins, diagnostics) d'une organisation

Mettre en œuvre et piloter les systèmes de management en gestion des risques.

Surveiller et auditer les actions et les systèmes de management mis en place par l'entreprise

Manager une équipe et des projets de gestion des risques en intégrant la culture de la sécurité dans les projets de l'entreprise.

Intégrer le contexte industriel et environnemental dans la démarche de gestion des risques en relation avec les problématiques de Qualité, Sécurité et Environnement des organisations (Option Responsable QSE)

Intégrer le contexte de la sécurité des systèmes d'information dans sa démarche de gestion des risques en relation avec les problématiques de Sécurité des Systèmes d’Information (Option Responsable SSI)

Découvrir le secteur

Ingénieur de l'Ecole nationale supérieure des sciences applicatives et du risque (ENSAR) , spécialité Gestion des Risques !

France Compétences

Voir la fiche officielle Télécharger le référentiel d'activité

Management et ingénierie qualité industrielle(Rome H1502)

Voir la fiche

Expertise et support en systèmes d'information(Rome M1802)

Voir la fiche

Administration de systèmes d'information(Rome M1801)

Voir la fiche

Inspection de conformité(Rome H1301)

Voir la fiche

Management et ingénierie Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels(Rome H1302)

Voir la fiche

Métiers Associés

Management et ingénierie qualité industrielle
(Rome H1502)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1800 €

64.82%

2715 €

64.82% des offres proposent un salaire compris entre 1800€ et 2715€.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829 €

14.5%

salaire entre 1830 et 3049 €

47.33%

salaire >=3050 €

2.99%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

27.72%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

100

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

580

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

1,860

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

100

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

27.72%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

4/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

2/5

Manque de main d'oeuvre

5/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

1/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi

Offres d'emploi

3.67%

< CAP-BEP

15%

7.34%

CAP-BEP

22%

17.23%

Bac

26%

54.24%

Bac + 2

15%

10.17%

bac+3
bac+4

17%

7.34%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi

Offres d'emploi

9.89%

Ouvriers non qualifiés

4.41%

Ouvriers qualifiés

3.17%

Employés non qualifiés

26%

46.64%

Employés qualifiés

36%

27.94%

Agents de maîtrise
Techniciens

29%

7.95%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi

Offres d'emploi

Non renseigné

22%

75.01%

Moins d'un an

11%

14.62%

1 à 2 ans

18%

5.32%

2 à 4 ans

50%

5.05%

4 ans et +

29%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle

🏫 Formation Continue

🏫 Formation Initiale

⚙️ VAE

Apprentissage

Professionnalisation

📜