RNCP39872

Journaliste plurimédia

4 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 3 ans, jusqu'au 28 novembre 2027.

Prérequis d'entrée en formation

Pour pouvoir accéder au processus d'admission en 1ère année (cursus post-bac), le candidat doit être titulaire d'un diplôme ou Titre de niveau 4 .

Objectifs

La certification a été créée par l’École française de journalisme (EFJ) en 2013 pour répondre aux besoins d’un secteur en pleine mutation, l’essor des nouvelles technologies pulvérisant les frontières traditionnels entre supports. L’acquisition de compétences liées aux fondamentaux du journalisme et à l’écriture reste le socle des compétences auxquelles s'ajoutent l’apprentissage des nouveaux outils numériques de production et de diffusion de l’...

Les chiffres globaux

2022

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (62%)

2021

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (58%)

Débouchés

Journaliste Journaliste rédacteur/ Rédacteur (agences ou médias nationaux/locaux) Journaliste reporter d’images (JRI)/Journaliste audio Data-journaliste Prompt-journaliste

Le Journaliste plurimédia peut exercer au sein d’entreprises d’information en général, de médias, de sociétés de production de radio ou de télévision, de sociétés de production numérique, d’agences de presse, d’agences de communication, de réseaux sociaux ou d’entreprises du numérique en général. Il peut également travailler en indépendant comme pigiste.

Les Compétences Clés (4)

Recueillir et vérifier l’information sur le terrain et sur le web
Produire et éditer un article enrichi sur les supports print et web
Promouvoir des contenus journalistiques audio et vidéo
Gérer un projet éditorial et développer son réseau professionnel

Découvrir le secteur

Journalisme et information média(Rome E1106)

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Métiers Associés

Journalisme et information média
(Rome E1106)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

65.28%

3650

65.28% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 3650.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914

1.39%

salaire entre 915 et 1219

1.39%

salaire entre 1220 et 1829

5.56%

salaire entre 1830 et 3049

44.44%

salaire >=3050

12.5%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

23.87%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

26,030

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

12,460

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

350

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

26,030

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

23.87%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

2/5

Conditions de travail

2/5

Durabilité de l'emploi

2/5

Intensité d'embauche

1/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

2/5

Lien formation - métier

4/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
3%
2.14%

< CAP-BEP

1%
0%

CAP-BEP

4%
5%

Bac

7%
17.86%

Bac + 2

33%
43.57%

bac+3
bac+4

52%
31.43%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
0%
2.59%

Ouvriers non qualifiés

0%
0.29%

Ouvriers qualifiés

3%
7.2%

Employés non qualifiés

27%
45.53%

Employés qualifiés

18%
22.48%

Agents de maîtrise
Techniciens

52%
21.9%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
4%
0%

Non renseigné

10%
59.94%

Moins d'un an

10%
22.77%

1 à 2 ans

18%
5.76%

2 à 4 ans

62%
11.53%

4 ans et +

28%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜