RNCP40754

Ingénieur diplômé de l'Ecole Supérieure des Technologies Industrielles Avancées (ESTIA)

7 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 31 août 2027.

Prérequis d'entrée en formation

La formation est accessible à des élèves titulaires d'une certification professionnelle de : * Accès en année 1 du programme en cinq ans avec un niveau 4 scientifique validé * Accès en année 1 du programme de trois ans avec un niveau 5 ou 6 scientifique ou technique validé

Objectifs

L'ingénieur industriel du 21ème siècle crée des systèmes complexes, pluridisciplinaires et multi-technologiques lorsqu'ils sont de nature technique. Les industries connaissent aujourd’hui des mutations profondes, portées par le développement rapide de nouvelles technologies industrielles, l’émergence de l’industrie 4.0, la transformation numérique, l’intégration croissante de l’intelligence artificielle, du big data, de la robotisation et de l...

Les chiffres globaux

2023

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (82%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (95%)

2022

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (94%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (96%)

2021

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (84%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (95%)

Débouchés

La certification prépare essentiellement à trois types de fonctions : * conception de produits mécaniques et électroniques, * mécatronique, robotique, systèmes embarqués, * organisation de production et de chaînes logistiques, L'ingénieur ESTIA œuvre comme : * Ingénieurs de R&D * Ingénieur de production * Ingénieur robotique * Ingénieur développement logiciel * Ingénieur systèmes embarqués * Ingénieur d’études en conception de systèmes mécatroniques * Chef de projet / Chef de projet Développement * Ingénieur process industriels * Ingénieur amélioration continue * Responsable supply chain * Ingénieur qualité .

Les secteurs d'activités industrielles les plus fréquents pour l'ingénieur ESTIA sont : 1. Aéronautique & spatial : Conception et fabrication d'aéronefs et de composants aéronautiques. 2. Automobile : Fabrication de véhicules et de pièces automobiles. 3. énergie: Production d'énergie nucléaire et fabrication de composants pour les centrales nucléaires. 4. Services informatiques et technologies de l'information : Editeurs de logiciels techniques (simulation, PLM), intégrateurs de solutions IT 5. Services ingénierie et Etudes techniques 6. Électronique et système embarqués : Conception et fabrication de composants et de produits électroniques. 7. Industries métallurgiques: Production et transformation des métaux, notamment l'acier. 8. Agroalimentaire : Production et transformation des produits alimentaires.

Les Compétences Clés (7)

Initier, qualifier et déployer un projet entrepreneurial en ingénierie mécanique, électronique et numérique
Piloter et gérer des projets d’ingénierie de produits manufacturés et de services industriels
Élaborer, déployer et diriger un programme de recherche visant à développer et intégrer des systèmes multi-technologiques
Manager des activités d’ingénierie industrielle dans un contexte international et multiculturel
Optimiser les performances d'une organisation industrielle
Concevoir, développer et intégrer des produits et systèmes mécaniques, énergétiques, électroniques et numériques
Intégrer des solutions mécatroniques et numériques pour automatiser et robotiser les processus industriels

Découvrir le secteur

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Management et ingénierie études, recherche et développement industriel(Rome H1206)

Voir la fiche

Management et ingénierie méthodes et industrialisation(Rome H1402)

Voir la fiche

Management et ingénierie gestion industrielle et logistique(Rome H1401)

Voir la fiche

Management et ingénierie de production(Rome H2502)

Voir la fiche

Management et ingénierie d'affaires(Rome H1102)

Voir la fiche
Métiers Associés

Management et ingénierie études, recherche et développement industriel
(Rome H1206)

Salaires proposés dans les offres

Données salariales non disponibles pour cette période

Répartition par tranches de salaire

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

28.18%

2ème trimestre 2024

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

0

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
()

Offres d'emploi

0

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
()

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

0

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA,

Accès à l'emploi

28.18%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

2/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

2/5

Manque de main d'oeuvre

3/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

2/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜