CQP Mouleur - noyauteur - procédé sable
Titre RNCP de Niveau 3
3 Blocs de compétences
Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 18 décembre 2030.
L'accès à la formation se fait après un positionnement du candidat sur les compétences du référentiel
Le mouleur-noyauteur travaille dans le secteur de production de pièces en fonderie. La fonderie consiste à chauffer un métal ou un alliage jusqu’à ce qu’il devienne liquide, puis à le couler ou à l’injecter dans un moule de la forme de la pièce à produire afin d’obtenir, après solidification, la pièce métallique répondant au cahier des charges du client. Cette opération permet d’obtenir n’importe quelle forme en une seule opération et peut être r...
2023
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (83%)
2022
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (71%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (71%)
Mouleur-Noyauteur Mouleur Aide-mouleur Noyauteur Rémouleur Opérateur en fonderie
Le mouleur-noyauteur travaille, dans une équipe, au sein d’entreprises industrielles agissant en tant que fournisseurs de différents secteurs (automobile, aéronautique, ferroviaire, bâtiment, énergie, agriculture, voirie…) dans un atelier de moulage pouvant être constitué d’un ou plusieurs secteurs (moulage, noyautage, remmoulage…). Cet atelier peut être organisé en unité de production. Le mouleur-noyauteur peut travailler en équipe postée (2x8, 3x8…).

CQP Mouleur - noyauteur - procédé sable !
France Compétences
Moulage sable(Rome H2910)
Voir la ficheMoulage sable
(Rome H2910)
Salaire mensuel brut
1767 €
72.6%
2200 €
72.6% des offres proposent un salaire compris entre 1767€ et 2200€.
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Salaire mensuel brut
salaire entre 1220 et 1829 €
salaire entre 1830 et 3049 €
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Taux d'accès à l'emploi
20.51%2ème trimestre 2024
Embauches récentes
201er trimestre 2025
Période: 1er trimestre 2025
Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres
Période: 1er trimestre 2025
Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle
Demandeurs d'emploi
Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)
Offres d'emploi
Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)
Embauches de demandeurs d'emploi
Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.
Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025
Accès à l'emploi
Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.
Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Attractivité salariale
Conditions de travail
Durabilité de l'emploi
Intensité d'embauche
Manque de main d'oeuvre
Inadéquation géographique
Lien formation - métier
Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024
Par niveau de diplôme
< CAP-BEP
CAP-BEP
Bac
Bac + 2
bac+3
bac+4
>= Bac + 5
Par niveau de qualification
Ouvriers non qualifiés
Ouvriers qualifiés
Employés non qualifiés
Employés qualifiés
Agents de maîtrise
Techniciens
Cadres
Par niveau d'expérience dans le métier recherché
Non renseigné
Moins d'un an
1 à 2 ans
2 à 4 ans
4 ans et +
1 à 4 ans