RNCP42482

Matiériste Coloriste en Décor Mural

Titre RNCP de Niveau 4

5 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 26 juin 2031.

Prérequis d'entrée en formation

Pour accéder au dispositif de formation menant à la certification « Matiériste Coloriste en Décor Mural », les prérequis sont les suivants : * Niveau 3 validé, * Niveau infra 3 si le candidat justifie d’une expérience professionnelle d’au moins 2 dans le secteur d’activité * Entretien d’entrée en formation et tests de positionnement Les prérequis d’inscription sont vérifiés et validés lors de l’entretien d’admission par l’examen des pièces justificatives annexées au dossier de candidature.

Objectifs

Au carrefour des métiers de la peinture, de la gypserie et de la maçonnerie de finition, le métier de matiériste coloriste a pour objet la restauration et la réalisation de finitions et décorations murales à partir de matériaux premiers dans le cadre du développement durable. Le matiériste en décor mural crée des matières et réalise des éléments décoratifs en finition murale dans le cadre de créations contemporaines ou en réhabilitation d...

Les chiffres globaux

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (NaN%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (undefined%)

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (NaN%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (undefined%)

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (NaN%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (undefined%)

Débouchés

Concepteur d’aménagement d’intérieurs Staffeur Restaurateur du patrimoine en finitions Enduiseur Façadier Peintre en écoconstruction Mosaïste Créateur de décors, Créateur de matières

Le matièriste coloriste en décor mural peut créer ou intégrer, dans le bâtiment, une entreprise de maîtrise d’œuvre ou une entreprise de second œuvre dans le concept et la réalisation de décors d’intérieur. Il peut travailler en autonomie ou sous la responsabilité d’un chef de chantier ou d’un chef d’équipe.

Les Compétences Clés (5)

Organiser techniquement, administrativement et financièrement une intervention de décor mural
Mettre en œuvre des enduits et décors à base de terre crue
Réaliser des décors muraux à base de chaux
Concevoir et appliquer des décors en plâtre
Composer des ambiances par la couleur et la mosaïque

Découvrir le secteur

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Matiériste Coloriste en Décor Mural !

Application et décoration en plâtre, stuc et staff(Rome F1601)

Voir la fiche

Peinture en bâtiment(Rome F1606)

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Pose de revêtements rigides(Rome F1608)

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Métiers Associés

Application et décoration en plâtre, stuc et staff
(Rome F1601)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

72.26%

2275

72.26% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 2275.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829

29.93%

salaire entre 1830 et 3049

40.88%

salaire >=3050

1.46%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

25.74%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

90

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

560

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

410

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

90

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

25.74%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

2/5

Conditions de travail

5/5

Durabilité de l'emploi

3/5

Intensité d'embauche

5/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

2/5

Lien formation - métier

3/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
34%
2.7%

< CAP-BEP

45%
97.3%

CAP-BEP

14%
0%

Bac

4%
0%

Bac + 2

2%
0%

bac+3
bac+4

0%
0%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
21%
37.35%

Ouvriers non qualifiés

45%
46.68%

Ouvriers qualifiés

9%
3.44%

Employés non qualifiés

21%
12.29%

Employés qualifiés

2%
0.25%

Agents de maîtrise
Techniciens

4%
0%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
13%
0%

Non renseigné

10%
47.91%

Moins d'un an

2%
29.98%

1 à 2 ans

12%
16.22%

2 à 4 ans

73%
5.9%

4 ans et +

16%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
🧠 Candidature individuelle
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜