RNCP38947

Manager du commerce de l'art

3 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 2 ans, jusqu'au 26 avril 2026.

Prérequis d'entrée en formation

Pour accéder au dispositif de certification, le candidat doit être détenteur d’un titre ou diplôme de niveau BAC+4 et démontrer une appétence forte pour les domaines des arts et de la culture. La sélection se fait sur dossier et entretien de motivation.

Objectifs

La certification Manager du Commerce de l’art a été créée en 2021 par l’ICART dans l’objectif de reconnaître et valoriser les compétences et savoir-faire nécessaires à l'exercice des métiers très spécifiques du marché de l’art liés à l'achat, la vente, la promotion, l'évaluation des œuvres d'art. Depuis sa création, l’ICART s’attache à faire évoluer son dispositif de certification au regard des exigences et nouveaux défis à relever dans un se...

Les chiffres globaux

2021

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (91%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (77%)

Débouchés

Manager d’une galerie d’art/ Conseiller en art Manager de projets / d’expositions dans le secteur de l’art Administrateur de ventes aux enchères Manager de la communication et des partenariats dans le secteur de l’art

Le marché de l’art se caractérise notamment par l’existence de deux marchés : Le 1er marché correspond à l’ensemble des œuvres vendues pour la première fois (dans des galeries d’art ou lors de foires) ; Le 2nd marché concerne les œuvres revendues (maisons de vente ou ventes de gré à gré). Le Manager du commerce de l’art exerce son activité dans différentes structures privées du 1er et du 2nd marchés : Galeries, magasins d’art (antiquités, brocante, design…) Sites de ventes d’œuvres ou d’objets d’art en ligne Maisons de vente aux enchères, études de commissaires-priseurs Cabinets d’expertise, sociétés d’assurance spécialisées Foires d’art (France et international) Fondations d’art, centres d’art Agences de conseil artistique, conseil en art

Les Compétences Clés (3)

Concevoir la direction artistique d’une politique d’acquisition d’œuvres d’art.
Définir des stratégies marketing et de communication de vente d’œuvres d’art.
Piloter une opération d’achat et de vente d’œuvres d’art.

Découvrir le secteur

Logo MesCertifs

Manager du commerce de l'art !

Achat vente d'objets d'art, anciens ou d'occasion(Rome D1201)

Voir la fiche
Métiers Associés

Achat vente d'objets d'art, anciens ou d'occasion
(Rome D1201)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

89.53%

2100

89.53% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 2100.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914

2.33%

salaire entre 1220 et 1829

48.84%

salaire entre 1830 et 3049

37.21%

salaire >=3050

1.16%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

17.17%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

400

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

1,970

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

280

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

400

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

17.17%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

2/5

Conditions de travail

5/5

Durabilité de l'emploi

2/5

Intensité d'embauche

4/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

2/5

Lien formation - métier

2/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
15%
3.45%

< CAP-BEP

19%
8.62%

CAP-BEP

20%
43.1%

Bac

12%
37.93%

Bac + 2

16%
3.45%

bac+3
bac+4

18%
3.45%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
3%
1.79%

Ouvriers non qualifiés

2%
1.43%

Ouvriers qualifiés

24%
47.86%

Employés non qualifiés

47%
48.21%

Employés qualifiés

8%
0.71%

Agents de maîtrise
Techniciens

16%
0%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
12%
0%

Non renseigné

29%
82.86%

Moins d'un an

10%
12.5%

1 à 2 ans

17%
2.86%

2 à 4 ans

44%
1.79%

4 ans et +

28%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜