RNCP39137

Titre ingénieur Ingénieur diplômé de l’Ecole Supérieure d’Electronique de l’Ouest

4 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 3 ans, jusqu'au 31 août 2027.

Prérequis d'entrée en formation

Niveau 4 Scientifique Niveaux 5 et 6 Scientifique et Technique

Objectifs

La certification d'ingénieurs ESEO répond à une demande croissante en France de professionnels hautement qualifiés dans le domaine de la transformation numérique. Avec l'avènement rapide de technologies telles que l'intelligence artificielle et l'Internet des objets, les entreprises recherchent activement des ingénieurs dotés de compétences pointues pour rester compétitives sur le marché mondial. Les spécialités proposées par l’ESEO sont essen...

Les chiffres globaux

2022

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (99%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (100%)

2021

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (99%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (100%)

Débouchés

Les types d’emploi sont similaires entre les diplômés issus de la formation sous statut étudiant (FISE) et ceux issus de la formation sous statut apprentis (FISA). On note une plus forte orientation pour l’industrie concernant la filière par apprentissage. La liste suivante dresse un panel non exhaustif des types d’emploi accessibles : * Ingénieur études, recherche et développement * Ingénieur en électronique, objets connectés, robotique, embarqué, traitement du signal et de l’image, gestion des énergies * Ingénieur en informatique, systèmes d'information, sécurité, big data, data science, intelligence artificielle * Chef de projet, ingénieur d'affaires, responsable produit/service, entrepreneur

La double compétence électronique-informatique permet de couvrir de très nombreux secteurs d’activité professionnelles définissant le contexte dans lequel l'ingénieur ESEO évolue (dans l’ordre d’importance, d’après les enquêtes-emplois de l'école) : * Technologies de l'information (services) * Produits informatiques et électroniques (industrie), * Industrie des transports * Institutions financières / banques / assurances * Santé / biomédical * Industrie et opérateurs télécoms * Equipements électriques

Les Compétences Clés (4)

Diagnostiquer et entretenir un système électronique ou informatique
Concevoir des systèmes électroniques ou informatiques innovants
Mettre en œuvre une solution en électronique-informatique en conditions opérationnelles.
Valider un système électronique ou informatique.

Découvrir le secteur

Logo MesCertifs

Titre ingénieur – Ingénieur diplômé de l’Ecole Supérieure d’Electronique de l’Ouest !

Études et développement de réseaux de télécoms(Rome M1804)

Voir la fiche

Management et ingénierie d'affaires(Rome H1102)

Voir la fiche

Études et développement informatique(Rome M1805)

Voir la fiche

Management et ingénierie études, recherche et développement industriel(Rome H1206)

Voir la fiche

Expertise et support en systèmes d'information(Rome M1802)

Voir la fiche
Métiers Associés

Études et développement de réseaux de télécoms
(Rome M1804)

Salaires proposés dans les offres

Données salariales non disponibles pour cette période

Répartition par tranches de salaire

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

28.18%

2ème trimestre 2024

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

0

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
()

Offres d'emploi

0

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
()

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

0

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA,

Accès à l'emploi

28.18%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

2/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

2/5

Manque de main d'oeuvre

3/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

2/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜