RNCP39197

Géoressources, géorisques, géotechnique (fiche nationale)

7 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 31 août 2029.

Objectifs

Le master est un diplôme national de l'enseignement supérieur conférant à son titulaire le grade universitaire de master. Il confère les mêmes droits à tous ses titulaires, quel que soit l'établissement qui l'a délivré. Le master atteste l'acquisition d'un socle de connaissances et de compétences majoritairement adossées à la recherche dans un champ disciplinaire ou pluridisciplinaire. Le master prépare à la poursuite d'études en doctorat comme ...

Débouchés

- Ingénieur géologue dans les secteurs du Bâtiment et des travaux publics (BTP), de la recherche et du développement (R&D) dans le domaine des aléas naturels - Ingénieur géotechnicien dans les secteurs du BTP, de la R&D dans le domaine des aléas naturels - Ingénieur hydrogéologue - Ingénieur géophysicien de sub-surface - Chargé d’études techniques en BTP - Ingénieur travaux en BTP - Responsable de travaux BTP - Chef ou responsable de chantier du BTP - Ingénieur d’exploitation de gisements et de ressources naturelles - Responsable d’exploitation de gisements et carrières - Chef de mission en prospection de gisements granulaires - Responsable environnement - Ingénieur en géothermie - Chargé de prévention des risques environnementaux et en particulier naturels dans des collectivités territoriales, des entreprises privées, des bureaux d’études - Chargé d’études environnementales au sein des collectivités territoriales et services déconcentrés de l’Etat, dans des bureaux d’études spécialisés - Chargé de projets en environnement, en BTP

- Industries extractives - Construction - Activités spécialisées, scientifiques et techniques

Les Compétences Clés (7)

Mettre en œuvre les usages avancés et spécialisés des outils numériques
Mobiliser et produire des savoirs hautement spécialisés
Mettre en œuvre une communication spécialisée pour le transfert de connaissances
Contribuer à la transformation en contexte professionnel
Expérimenter et diagnostiquer les géoressources et géorisques
Interpréter et caractériser les risques et les ressources de l’environnement
Modéliser et représenter les risques et les ressources de l’environnement

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Géoressources, géorisques, géotechnique (fiche nationale) !

Études géologiques(Rome F1105)

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Ingénierie et études du BTP(Rome F1106)

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Conduite de travaux du BTP et de travaux paysagers(Rome F1201)

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Direction de chantier du BTP(Rome F1202)

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Direction et ingénierie d'exploitation de gisements et de carrières(Rome F1203)

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Métiers Associés

Études géologiques
(Rome F1105)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1800

59.95%

3390

59.95% des offres proposent un salaire compris entre 1800 et 3390.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829

5.97%

salaire entre 1830 et 3049

43.03%

salaire >=3050

10.95%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

28.28%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

200

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

980

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

1,240

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

200

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

28.28%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

5/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

5/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

3/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
4%
1.55%

< CAP-BEP

4%
0.26%

CAP-BEP

4%
14.73%

Bac

4%
24.81%

Bac + 2

10%
8.79%

bac+3
bac+4

73%
49.87%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
2%
9.16%

Ouvriers non qualifiés

2%
13.34%

Ouvriers qualifiés

3%
2.65%

Employés non qualifiés

13%
12.46%

Employés qualifiés

18%
24.2%

Agents de maîtrise
Techniciens

63%
38.18%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
8%
0%

Non renseigné

19%
48.47%

Moins d'un an

13%
13.26%

1 à 2 ans

20%
15.03%

2 à 4 ans

47%
23.23%

4 ans et +

33%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜