RNCP39353

Modéliste - artisan créateur de mode

5 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 19 juillet 2029.

Prérequis d'entrée en formation

- CAP Métiers de la mode et du vêtement option flou ou tailleur - Bac ou niveau Bac

Objectifs

La certification "modéliste - artisan créateur de mode" est destinée à des professionnels souhaitant développer des activités de création en lien avec l’univers de la mode tout en demeurant dans un univers artisanal, en privilégiant des créations sur des volumes limités en lien avec des orientations créatives et artistiques spécifiques. De par ses compétences, ce professionnel maitrise l’ensemble des chaines de production, de la conception initia...

Les chiffres globaux

2022

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (66%)

2021

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (64%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (91%)

Débouchés

- Modéliste – artisan créateur de mode sur-mesure : créateur de robes de mariées - Modéliste – artisan créateur de mode prêt-à-porter : créateur d’une marque créateur - Patronnier - Modéliste - Prototypiste - Patronnier de normalisation ou de mise aux mesures client

Le modéliste – artisan créateur de mode possède l’ensemble des savoir-faire de la chaine de production d’une collection. Ainsi, le modéliste – artisan créateur de mode exerce dans le secteur de l’habillement à différentes poste au sein d’entreprises tels que : - Atelier de création de mode ; bureau de création Dans les « petits ateliers », le modéliste cumule souvent plusieurs fonctions, modéliste, prototypiste, patronnier. - Maisons de couture Dans les maisons de couture de plus grande échelle, les métiers sont distincts. Mais le fait de pouvoir discuter en amont et en aval de la chaîne de création est un atout majeur des certifiés. - Entreprises de prêt-à-porter Dans le cadre du diplôme de modéliste – artisan créateur de mode, le bloc 3 aborde la conception de patronnage sur ordinateur et leur industrialisation (réglage, gradation) en partenariat avec Lectra Modaris (un des leaders mondiaux sur le marché des automates de confection et des logiciels de patronnage CAO). C’est un atout dans les entreprises de prêt-à-porter - Robes de mariées sur mesure et demi-mesure En création de marques, la création de robes de mariées reste un marché porteur et rentable. Le diplôme de Modéliste – Artisan Créateur confère au diplômé une complète autonomie, dans la conception des collections, la mise aux mesures client, et la réalisation des commandes. - Costumes homme et femme sur mesure et demi-mesure En création de marques, la création d’entreprises de costumes demi-mesure ou sur mesure s’est beaucoup développé ces dernières années. Dans un marché où la demande de vêtements personnalisés est en forte hausse, ces entreprises ont encore une place à se faire mais dont les perspectives sont très prometteuses. La certification de modéliste – artisan créateur de mode confère au diplômé une complète autonomie, dans la conception des collections, la mise aux mesures client, et la réalisation des commandes. - Entreprises de conception demi-mesure à la demande La certification de modéliste – artisan créateur de mode aborde la problématique de la mise aux mesures client et de l’adaptation morphologique des collections dans le bloc 5. Cela permet au diplômé d’avoir à la sortie de sa formation une bonne connaissance des modifications récurrentes dans ce genre de problématiques. - Il travaille souvent en tant qu’indépendant. Le projet de formation et/ou de reconversion professionnelle, est très souvent accompagné d’un projet de création de marque.

Les Compétences Clés (5)

Création d’une marque créateur et d’un plan de collection en fonction des tendances du secteur et de l’identité de la marque
Mise au point et pré-industrialisation de patronnages à partir de dessins de style ou de commandes clients
Réalisation et optimisation des prototypes et têtes de séries
Option flou : Réalisation et optimisation des prototypes et têtes de séries de vêtements flous et fluides
Option tailleur : Réalisation et optimisation des prototypes et têtes de séries de vêtements structurés avec les techniques tailleur

Découvrir le secteur

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Modéliste - artisan créateur de mode !

Stylisme(Rome B1805)

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Études - modèles en industrie des matériaux souples(Rome H1205)

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Réalisation de vêtements sur mesure ou en petite série(Rome B1803)

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Métiers Associés

Stylisme
(Rome B1805)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

86.9%

1972

86.9% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 1972.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829

74.31%

salaire entre 1830 et 3049

12.24%

salaire >=3050

0.34%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

15.89%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

3,190

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

13,910

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

2,300

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

3,190

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

15.89%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

3/5

Conditions de travail

5/5

Durabilité de l'emploi

2/5

Intensité d'embauche

3/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

4/5

Lien formation - métier

3/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
31%
8.38%

< CAP-BEP

27%
69.55%

CAP-BEP

22%
5.59%

Bac

9%
15.92%

Bac + 2

7%
0.56%

bac+3
bac+4

3%
0%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
9%
30.71%

Ouvriers non qualifiés

8%
13.37%

Ouvriers qualifiés

31%
18.47%

Employés non qualifiés

48%
35.76%

Employés qualifiés

2%
1.61%

Agents de maîtrise
Techniciens

2%
0.09%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
10%
0%

Non renseigné

29%
85.58%

Moins d'un an

10%
8.23%

1 à 2 ans

15%
2.18%

2 à 4 ans

45%
4.01%

4 ans et +

26%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜

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