RNCP40123

Métiers des réseaux informatiques et télécommunications (fiche nationale)

8 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 31 décembre 2029.

Objectifs

Objectifs et contexte de la certification : La licence professionnelle est un diplôme national de l'enseignement supérieur qui confère à son titulaire le grade de licence. Elle confère les mêmes droits à tous ses titulaires, quel que soit l'établissement qui l'a délivrée. La licence professionnelle poursuit un objectif d'insertion professionnelle et elle est organisée pour favoriser la formation tout au long de la vie. La licence professionn...

Débouchés

- Technicien Ingénierie de réseaux de télécommunications - Technicien télécoms radio - Administrateur systèmes et réseaux - Chef de projet en déploiement de réseaux de télécommunications - Chargé d’affaires en réseaux et télécommunications

Codes NAF : J : Information et télécommunication J61 : Services de télécommunications J62 : Programmation, conseil et autres activités informatiques

Les Compétences Clés (8)

Utiliser les outils numériques de référence
Exploiter des données à des fins d’analyse
S’exprimer et communiquer à l’oral, à l’écrit, et dans au moins une langue étrangère
Se positionner vis à vis d’un champ professionnel
Agir en responsabilité au sein d’une organisation professionnelle
Concevoir des réseaux informatiques et de télécommunications dans le respect de la réglementation en vigueur
Déployer des réseaux informatiques et de télécommunications dans le respect des règles de sécurité
Gérer des infrastructures de réseaux informatiques et de télécommunications

Découvrir le secteur

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Métiers des réseaux informatiques et télécommunications (fiche nationale) !

France Compétences

Voir la fiche officielleTélécharger le référentiel d'activité

Installation et maintenance télécoms et courants faibles(Rome I1307)

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Administration de systèmes d'information(Rome M1801)

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Études et développement de réseaux de télécoms(Rome M1804)

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Production et exploitation de systèmes d'information(Rome M1810)

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Métiers Associés

Installation et maintenance télécoms et courants faibles
(Rome I1307)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767 €

64.52000000000001%

2244 €

64.52000000000001% des offres proposent un salaire compris entre 1767€ et 2244€.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914 €

4.66%

salaire entre 1220 et 1829 €

11.47%

salaire entre 1830 et 3049 €

47.67%

salaire >=3050 €

0.72%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

21.43%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

380

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

1,500

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

2,840

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

380

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

21.43%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

3/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

5/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

4/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
17%
1.95%

< CAP-BEP

26%
32.41%

CAP-BEP

35%
41.69%

Bac

15%
22.8%

Bac + 2

6%
0.81%

bac+3
bac+4

1%
0.33%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
7%
10.11%

Ouvriers non qualifiés

10%
11.27%

Ouvriers qualifiés

13%
5.53%

Employés non qualifiés

41%
13.77%

Employés qualifiés

26%
59.08%

Agents de maîtrise
Techniciens

5%
0.25%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
11%
0%

Non renseigné

24%
68.73%

Moins d'un an

10%
18.27%

1 à 2 ans

19%
8.91%

2 à 4 ans

47%
4.08%

4 ans et +

28%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜