RNCP40508

Production, contrôles et qualité des produits de santé (fiche nationale)

6 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 31 décembre 2029.

Objectifs

Le diplôme d'études universitaires scientifiques et techniques est un diplôme national de l’enseignement supérieur situé au niveau 5 de la grille française de qualifications. Il confère les mêmes droits à tous ses titulaires, quel que soit l'établissement qui l'a délivrée. Son accès est sélectif. Sa finalité première est l’insertion professionnelle immédiate. De ce fait il atteste d’un ensemble de compétences correspondant à une cible professionn...

Débouchés

- Technicien production, process - Technicien conditionnement - Technicien contrôle qualité - Technicien assurance qualité - Technicien galéniste - Technicien analyses et essais en recherche – développement - Technicien en qualification et validation

21.20Z – Fabrication de préparations pharmaceutiques Le secteur ciblé est celui des industries de santé et notamment : - Médicaments humains et vétérinaires - Dispositifs médicaux - Compléments alimentaires - Médication familiale - Cosmétologie - Biotechnologies Dans les services : - du développement galénique et analytique - de la production - du contrôle qualité - de l’assurance qualité

Les Compétences Clés (6)

Se positionner vis à vis d’un champ professionnel
Agir en responsabilité au sein d’une organisation professionnelle
Contrôler la qualité des produits de santé aux différents stades de production
Contribuer au développement des produits de santé
Réaliser l’ensemble ou une partie des opérations des procédés de fabrication et/ou de conditionnement dans le respect des bonnes pratiques de fabrication (BPF)
Participer à la création et mettre en application des règles d’assurance qualité

Découvrir le secteur

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Production, contrôles et qualité des produits de santé (fiche nationale) !

Intervention technique en études, recherche et développement(Rome H1210)

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Intervention technique en laboratoire d'analyse industrielle(Rome H1503)

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Conduite d'équipement de production chimique ou pharmaceutique(Rome H2301)

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Intervention technique en gestion industrielle et logistique(Rome H1403)

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Métiers Associés

Intervention technique en études, recherche et développement
(Rome H1210)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1795

81.41%

2500

81.41% des offres proposent un salaire compris entre 1795 et 2500.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829

17.1%

salaire entre 1830 et 3049

61.52%

salaire >=3050

2.79%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

26.85%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

430

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

1,650

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

2,130

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

430

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

26.85%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

2/5

Conditions de travail

3/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

3/5

Manque de main d'oeuvre

3/5

Inadéquation géographique

2/5

Lien formation - métier

3/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
2%
0.76%

< CAP-BEP

2%
5.63%

CAP-BEP

8%
22.75%

Bac

27%
59.7%

Bac + 2

39%
8.34%

bac+3
bac+4

21%
2.82%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
1%
7.31%

Ouvriers non qualifiés

1%
2.11%

Ouvriers qualifiés

7%
6.42%

Employés non qualifiés

23%
27.27%

Employés qualifiés

54%
54.55%

Agents de maîtrise
Techniciens

13%
2.34%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
11%
0%

Non renseigné

28%
74.74%

Moins d'un an

16%
15.7%

1 à 2 ans

20%
5.86%

2 à 4 ans

37%
3.7%

4 ans et +

35%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜