Éco-concepteur de produits plastiques et composites
6 Blocs de compétences
Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 20 septembre 2028.
Candidat titulaire d'un bac+ 4/5 Ou expérience professionnelle probante
L’éco-concepteur de produits en matières plastiques et composites est un spécialiste du développement de ses produits intégrant dans toutes ses réflexions les leviers de réduction de leur empreinte carbone. Fort d’une vision globale de l’économie circulaire et du cycle de vie des produits, il est garant de la performance environnementale des produits et de la mise en œuvre de l’économie circulaire au sein des sites industriels.
2021
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (80%)
Eco-concepteur de produits plastiques ou composites Responsable produits (plastiques) spécialistes de l’écoconception Responsable de la performance environnementale des produits (plastiques) Expert recyclage / recyclabilité de produits plastiques ou composites Responsable innovation Ecoconception de produits plastiques ou composites Responsable stratégie industrielle RSE Responsable écologie industrielle Responsable économie circulaire Responsable transition écologique et économie circulaire Responsable d’exploitation recyclage de produits plastiques ou composites Responsable R&D recyclage des produits plastiques ou composites Responsable qualité environnementale produits Chef de projet Ecoconception de produits plastiques Consultant Ecoconception de produits plastiques / économie de la fonctionnalité
L’éco-concepteur de produits plastiques et composites travaille dans des entreprises comme : * Des transformateurs de matières plastiques * Des utilisateurs de matières plastiques * Des producteurs et fournisseurs de matières * Des recycleurs * Des éco-organismes * Des instituts de recherche sur l’environnement * Des associations de protection de l’environnement * Des cabinets/entreprises de conseil (développement…) Les principaux secteurs concernés par cette certification sont tous les secteurs industriels utilisant les matières plastiques et composites (ex. emballage, automobile, aérospatiale, agroalimentaire, industrie pharmaceutique, BTP, cosmétique, textile, médical, textile, nautisme, Industrie du recyclage et de valorisation des déchets…).

Éco-concepteur de produits plastiques et composites !
France Compétences
Management et gestion de produit(Rome M1703)
Voir la ficheManagement et ingénierie Hygiène Sécurité Environnement -HSE- industriels(Rome H1302)
Voir la ficheManagement et ingénierie méthodes et industrialisation(Rome H1402)
Voir la ficheManagement et ingénierie études, recherche et développement industriel(Rome H1206)
Voir la ficheManagement et gestion de produit
(Rome M1703)
Salaire mensuel brut
2083 €
73.03%
3780 €
73.03% des offres proposent un salaire compris entre 2083€ et 3780€.
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Salaire mensuel brut
salaire <=914 €
salaire entre 915 et 1219 €
salaire entre 1220 et 1829 €
salaire entre 1830 et 3049 €
salaire >=3050 €
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Taux d'accès à l'emploi
28.35%2ème trimestre 2024
Embauches récentes
3,0701er trimestre 2025
Période: 1er trimestre 2025
Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres
Période: 1er trimestre 2025
Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle
Demandeurs d'emploi
Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)
Offres d'emploi
Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)
Embauches de demandeurs d'emploi
Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.
Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025
Accès à l'emploi
Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.
Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Attractivité salariale
Conditions de travail
Durabilité de l'emploi
Intensité d'embauche
Manque de main d'oeuvre
Inadéquation géographique
Lien formation - métier
Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024
Par niveau de diplôme
< CAP-BEP
CAP-BEP
Bac
Bac + 2
bac+3
bac+4
>= Bac + 5
Par niveau de qualification
Ouvriers non qualifiés
Ouvriers qualifiés
Employés non qualifiés
Employés qualifiés
Agents de maîtrise
Techniciens
Cadres
Par niveau d'expérience dans le métier recherché
Non renseigné
Moins d'un an
1 à 2 ans
2 à 4 ans
4 ans et +
1 à 4 ans