RNCP38681

Formateur aux métiers de la sécurité

4 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 20 janvier 2029.

Prérequis d'entrée en formation

L'acquisition des compétences se fait par la voie de la formation continue ouverte aux fonctionnaires de police et aux militaires de gendarmerie remplissant les conditions suivantes : - Avoir exercé en service opérationnel pendant une durée minimale de 5 ans, - Satisfaire aux tests de sélection d’entrée en formation

Objectifs

Le formateur aux métiers de la sécurité contribue à l’acquisition et au développement des compétences professionnelles et joue un rôle essentiel dans l’efficacité et la qualité du service rendu par les agents qui assurent les missions de sécurité intérieure. Les formateurs des écoles, centres et services de formation préparent les personnels à exercer leurs missions opérationnelles de façon optimale et les aide à s’adapter aux évolutions techniqu...

Débouchés

formateur sécurité/sûreté, formateur-animateur, formateur-concepteur, formateur conseil, responsable pédagogique, responsable de formation dans un service RH d'une entreprise de sécurité.

Au sein du ministère de l’Intérieur Les formateurs exercent au sein des structures de formations relevant des différentes directions du ministère de l’Intérieur : direction générale de la police nationale (académie de police, écoles nationales de police, centres de formation et services de formation des directions zonales de la police nationale), direction générale de la gendarmerie nationale (écoles et centres du Commandement des écoles de la gendarmerie nationale, Centres Régionaux d’Instruction), direction générale de la sécurité intérieure, direction générale de la sécurité civile et la gestion de crise (écoles et centres de formation), Brigade des sapeurs pompiers de Paris. Dans le secteur privé Les titulaires de la certification professionnelle de formateur aux métiers de la sécurité peuvent exercer au sein d’organismes de formation spécialisés dans les domaines de la sécurité. Les formateurs exercent sous différents statuts : - Soit en qualité de salarié dans un organisme de formation, en entreprise - Soit en qualité de travailleur indépendant - Soit en portage salarial (statut permettant de travailler à son compte tout en étant salarié d’une société de portage).

Les Compétences Clés (4)

Préparer et construire une séance de formation
Animer ou co-animer une séance de formation
Assurer l'encadrement d'un groupe d'apprenants
Contribuer à l'ingénierie pédagogique dans le domaine de la sécurité

Découvrir le secteur

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Formateur aux métiers de la sécurité !

Formation professionnelle(Rome K2111)

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Métiers Associés

Formation professionnelle
(Rome K2111)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1912

70.12%

4232

70.12% des offres proposent un salaire compris entre 1912 et 4232.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 915 et 1219

0.03%

salaire entre 1220 et 1829

3.29%

salaire entre 1830 et 3049

51.16%

salaire >=3050

15.64%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

25.14%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

10,530

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

32,140

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

12,010

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

10,530

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

25.14%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

2/5

Conditions de travail

1/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

3/5

Manque de main d'oeuvre

2/5

Inadéquation géographique

3/5

Lien formation - métier

1/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
4%
0.79%

< CAP-BEP

7%
5.34%

CAP-BEP

10%
9.72%

Bac

24%
35.65%

Bac + 2

28%
36.15%

bac+3
bac+4

27%
12.35%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
0%
1.67%

Ouvriers non qualifiés

1%
1.66%

Ouvriers qualifiés

7%
6.09%

Employés non qualifiés

42%
37.63%

Employés qualifiés

24%
41.28%

Agents de maîtrise
Techniciens

25%
11.68%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
5%
0%

Non renseigné

23%
51.94%

Moins d'un an

9%
24.77%

1 à 2 ans

15%
14.15%

2 à 4 ans

52%
9.14%

4 ans et +

25%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜