RNCP39745

Entrepreneur de petite entreprise

4 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 31 octobre 2029.

Prérequis d'entrée en formation

Candidats titulaires d'une certification de niveaux 3 et 4, assumant des fonctions techniques Candidats titulaires d'une certification de niveaux équivalents ou supérieurs (5, 6, 7 et 8) qui veulent acquérir des compétences essentielles de la dimension entrepreneuriale de leur projet professionnel autour du développement d’activité, de la création ou reprise d’entreprise L’admission pour les candidats ayant une certification de niveau 3 sera précédée de la rédaction d’un dossier de candidature spécifique et d’une soutenance devant un jury mixte associant le Cnam et son éventuel partenaire.

Objectifs

L'Entrepreneur de petite entreprise est capable d’appréhender la conduite et la direction stratégique et opérationnelle d’une activité économique, contribuant à la création de valeur pour l’entreprise, prenant en compte la posture, l’engagement et les compétences entrepreneuriales de celle ou celui qui est en charge du projet de développement d’activité, de création ou reprise d’entreprise. Il pilote des projets aux différents stades du cycle ...

Les chiffres globaux

2021

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (91%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (85%)

2020

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (90%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (78%)

2019

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (80%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (73%)

Débouchés

La certification vise des emplois d’adjoints de dirigeants ou dirigeants de petites structures qui créent ou reprennent une entreprise et/ou développent de nouvelles activités (entrepreneurs de petites entreprises) : Directeur (adjoint, de magasin, d’établissement) Chef d’agence Coordinateur (de projets) Chef d’entreprise Entrepreneur Intrapreneur Adjoint évolutif, adjoint au dirigeant, gérant… Indépendant Artisan Dirigeant

L’Entrepreneur de petite entreprise exerce principalement son activité dans les entreprises de moins de 50 salariés, de tous les secteurs d’activité. Cette taille détermine ses activités, ses conditions d’exercice dans de très petites structures, son savoir-faire technique et professionnel correspondant au métier de l’entreprise, savoir-faire qui tient une place importante dans les relations internes et externes. Les relations avec le personnel, les clients, l’environnement économique et médiatique sont fortement liées aux qualifications et à la personnalité de l’entrepreneur.

Les Compétences Clés (4)

Elaborer la stratégie d’un projet de développement d’activité, de création ou de reprise d’entreprise
Concevoir et piloter un projet de développement d’activité, de création ou de reprise d’entreprise
Manager les ressources humaines, matérielles, locatives, logicielles et financières d’un projet de développement d’activité, de création ou de reprise d’entreprise
Constituer et animer le réseau d’acteurs internes et externes impliqués dans un projet de développement d’activité, de création ou de reprise d’entreprise

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Entrepreneur de petite entreprise !

Direction de petite ou moyenne entreprise(Rome M1302)

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Métiers Associés

Direction de petite ou moyenne entreprise
(Rome M1302)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1983

79.88%

3739

79.88% des offres proposent un salaire compris entre 1983 et 3739.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914

0.15%

salaire entre 915 et 1219

0.15%

salaire entre 1220 et 1829

4.37%

salaire entre 1830 et 3049

55.54%

salaire >=3050

19.68%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

23.81%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

3,630

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

17,090

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

2,630

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

3,630

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

23.81%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

3/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

4/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

1/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
10%
0.14%

< CAP-BEP

16%
1.25%

CAP-BEP

17%
3.33%

Bac

20%
35.42%

Bac + 2

16%
39.17%

bac+3
bac+4

22%
20.69%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
1%
0.42%

Ouvriers non qualifiés

2%
0.91%

Ouvriers qualifiés

8%
3.11%

Employés non qualifiés

25%
18.12%

Employés qualifiés

17%
20.74%

Agents de maîtrise
Techniciens

46%
56.7%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
9%
0%

Non renseigné

29%
32.28%

Moins d'un an

6%
33.88%

1 à 2 ans

10%
16.33%

2 à 4 ans

55%
17.51%

4 ans et +

16%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜