CQP Intégrateur cabine aéronautique
2 Blocs de compétences
Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 23 mai 2030.
L'accès à la formation se fait après un positionnement du candidat sur les compétences du référentiel
L’intégrateur cabine aéronautique intervient dans toutes les étapes liées à l’installation et à l’intégration d’équipements ou d’éléments dans un aéronef, en conformité avec les normes strictes du secteur aéronautique. Il agit pour le compte de constructeurs aéronautiques ou de compagnies aériennes, en respectant les exigences de qualité, de sécurité et de traçabilité.
2023
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (89%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (86%)
2022
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (87%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (73%)
Intégrateur cabine aéronautique, Intégrateur d’aménagement commercial aéronautique
L’intégrateur cabine aéronautique exerce dans des ateliers ou sur des chaînes d’assemblage, au sein d’environnements hautement normés et régis par des réglementations strictes. Les interventions se déroulent dans des conditions variées : travail en hauteur, postures contraignantes, co-activité avec d’autres équipes ou entreprises. Cela nécessite une vigilance constante pour garantir la sécurité et éviter tout risque d’interférences. Le respect des normes aéronautiques et des règles environnementales est primordial. Cela inclut la gestion des déchets, la prévention des risques liés aux corps étrangers (FOD), et l’adaptation à des consignes spécifiques de sécurité propres à chaque projet ou client. L’intégrateur doit également veiller à maintenir un espace de travail organisé et propre, ce qui contribue à l’efficacité des opérations et à la sécurité des collaborateurs.

CQP Intégrateur cabine aéronautique !
France Compétences
Ajustement et montage de fabrication(Rome H2901)
Voir la ficheAjustement et montage de fabrication
(Rome H2901)
Salaire mensuel brut
1767 €
76.46000000000001%
2205 €
76.46000000000001% des offres proposent un salaire compris entre 1767€ et 2205€.
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Salaire mensuel brut
salaire <=914 €
salaire entre 1220 et 1829 €
salaire entre 1830 et 3049 €
salaire >=3050 €
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Taux d'accès à l'emploi
29.89%2ème trimestre 2024
Embauches récentes
7801er trimestre 2025
Période: 1er trimestre 2025
Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres
Période: 1er trimestre 2025
Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle
Demandeurs d'emploi
Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)
Offres d'emploi
Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)
Embauches de demandeurs d'emploi
Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.
Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025
Accès à l'emploi
Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.
Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Attractivité salariale
Conditions de travail
Durabilité de l'emploi
Intensité d'embauche
Manque de main d'oeuvre
Inadéquation géographique
Lien formation - métier
Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024
Par niveau de diplôme
< CAP-BEP
CAP-BEP
Bac
Bac + 2
bac+3
bac+4
>= Bac + 5
Par niveau de qualification
Ouvriers non qualifiés
Ouvriers qualifiés
Employés non qualifiés
Employés qualifiés
Agents de maîtrise
Techniciens
Cadres
Par niveau d'expérience dans le métier recherché
Non renseigné
Moins d'un an
1 à 2 ans
2 à 4 ans
4 ans et +
1 à 4 ans