Développeur multimédia
4 Blocs de compétences
Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 3 ans, jusqu'au 18 juillet 2028.
En formation initiale Entrée en 1ère année : être titulaire d’une certification de niveau 4, d'un DEAU ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…) Entrée en 2ème année : être titulaire d’une certification de niveau 4, d'un DEAU ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), et avoir validé 60 crédits ECTS dans le domaine de l'informatique, du design, développement numérique... Entrée en 3ème année : être titulaire d’une certification de niveau 5, ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), ou avoir validé 120 crédits ECTS, dans le domaine de l'informatique, du design, développement numérique... En alternance (contrat apprentissage ou contrat de professionnalisation) Pour un cursus en 3 ans : être titulaire d’une certification de niveau 4, d'un DEAU ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…) Pour un cursus en 2 ans : être titulaire d’une certification de niveau 4, d'un DEAU ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), et avoir validé 60 crédits ECTS dans le domaine de l'informatique, du design, développement numérique... Pour un cursus en 1 an : être titulaire d’une certification de niveau 5, ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), ou avoir validé 120 crédits ECTS, dans le domaine de l'informatique, du design, développement numérique... En formation continue Entrée avec un niveau 5 : être titulaire d’une certification de niveau 5, d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), ou avoir validé 120 crédits ECTS, dans le domaine de l'informatique, du design, développement numérique... ou être titulaire d’une certification de niveau 5, ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), ou avoir validé 120 crédits ECTS, dans un autre domaine de formation/métier de la certification visée et justifier d’une expérience professionnelle dans le secteur visé de 12 mois minimum Entrée avec un niveau 4 : être titulaire d’une certification de niveau 4, d'un DEAU ou d’un diplôme équivalent (diplôme étranger…), et justifier d’une expérience professionnelle dans le secteur visé de 24 mois minimum Dérogations spécifiques : si le candidat ne dispose pas de l’expérience professionnelle ou du diplôme requis, le candidat devra présenter un dossier démontrant sa capacité à valider la certification professionnelle (VAP, attestation employeur ou autres preuves d’une expérience professionnelle, personnelle ou associative permettant l’acquisition de compétences connexes…).
Dans un environnement technologique en constante évolution, marqué par une complexité croissante et des innovations continues, le développeur multimédia est devenu un acteur clé de la transformation numérique des entreprises. L’essor du cloud computing, l’adoption massive des outils d’intelligence artificielle et l’essor de solutions open source ont profondément modifié les attentes et les missions associées à ce métier. Aujourd’hui, le dévelo...
2021
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (89%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (83%)
2020
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (76%)
Avec son profil polyvalent, le développeur multimédia peut accéder à plusieurs types d’emplois dans les domaines du numérique, du développement, du design interactif et de la gestion de projets digitaux : * Développeur front-end * Développeur back-end * Développeur web * Développeur full-stack * Développeur intégrateur web * Développeur UI/UX * Développeur multimédia * Développeur d'applications web et mobiles
Le Développeur Multimédia évolue dans des environnements variés, à l’interface entre technologie, design et communication, au service de la création d’expériences numériques interactives et performantes, dans des secteurs aussi bien publics que privés. Il évolue dans des secteurs tels que la communication, le marketing digital, l’édition de logiciels, les médias, l’e-commerce, la culture, l’éducation ou encore le secteur public. Il intervient au sein d’agences web, de startups, d’ESN, de services digitaux d’entreprises, de studios de production ou de structures culturelles en tant que salarié ou indépendant.

Développeur multimédia !
France Compétences
Études et développement informatique(Rome M1805)
Voir la ficheÉtudes et développement informatique
(Rome M1805)
Salaire mensuel brut
2000 €
77.75%
3750 €
77.75% des offres proposent un salaire compris entre 2000€ et 3750€.
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Salaire mensuel brut
salaire <=914 €
salaire entre 915 et 1219 €
salaire entre 1220 et 1829 €
salaire entre 1830 et 3049 €
salaire >=3050 €
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Taux d'accès à l'emploi
20.97%2ème trimestre 2024
Embauches récentes
1,8401er trimestre 2025
Période: 1er trimestre 2025
Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres
Période: 1er trimestre 2025
Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle
Demandeurs d'emploi
Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)
Offres d'emploi
Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)
Embauches de demandeurs d'emploi
Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.
Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025
Accès à l'emploi
Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.
Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Attractivité salariale
Conditions de travail
Durabilité de l'emploi
Intensité d'embauche
Manque de main d'oeuvre
Inadéquation géographique
Lien formation - métier
Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024
Par niveau de diplôme
< CAP-BEP
CAP-BEP
Bac
Bac + 2
bac+3
bac+4
>= Bac + 5
Par niveau de qualification
Ouvriers non qualifiés
Ouvriers qualifiés
Employés non qualifiés
Employés qualifiés
Agents de maîtrise
Techniciens
Cadres
Par niveau d'expérience dans le métier recherché
Non renseigné
Moins d'un an
1 à 2 ans
2 à 4 ans
4 ans et +
1 à 4 ans