RNCP41590

Management de la logistique et des transports : Mobilité et supply chain durables

Bachelor universitaire de technologie de Niveau 6

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 1 an, jusqu'au 31 août 2027.

Objectifs

Le titulaire du BUT Management de la logistique et des transports contribue à l’amélioration de la compétitivité de l’entreprise en maitrisant les différentes étapes de la chaîne logistique et de transport de marchandises et de personnes. Il analyse, conçoit et pilote l’ensemble des flux physiques et d’information couvrant l’approvisionnement, la production et la distribution. Il gère l'ensemble des activités visant la mise à disposition, au moi...

Débouchés

- Affréteur - Agent de transit ou agent de fret aérien / maritime / overseas - Assistant logistique - Auditeur logistique junior - Chargé de l’amélioration continue - Chargé de mission junior : planification et projet mobilité - Consultant junior études et conseil en logistique - Coordinateur logistique / transport - Exploitant transport - Gestionnaire analyste transport - Gestionnaire de stocks et d'approvisionnement - Gestionnaire de transport intermodal / multimodal - Logisticien hospitalier / humanitaire - Pilote de flux - Responsable d'entrepôt / unité logistique / plateforme de distribution - Responsable d'exploitation / affrètement - Responsable de flux de production et d'ordonnancement - Responsable transit / overseas - Chargé d'études en logistique urbaine - Chargé de projet éco-mobilité - Chargé de mission opération durable : mobilité / transport de personnes - Gestionnaire de flux reverse / déchets

Compte tenu du caractère transversal de la fonction logistique, le diplômé peut exercer au sein des différents secteurs d’activité : Industrie : - logistique d’approvisionnement, - gestion des stocks, - gestion de production, - distribution (réseau national et international), - expéditions Commerce : - gestion des approvisionnements, - logistique de distribution, stockage, entreposage, e-commerce, Secteur du transport et de la logistique : - Entreprises de transport de marchandises (routier, ferroviaire, fluvial, maritime, aérien, multimodal et intermodal) : exploitation, affrètement, gestion de parc et relation commerciale, - Commissionnaires de transport : organisation des chaînes de transport nationales et internationales, modal et/ou multimodal, mise en œuvre des opérations douanières, - Prestataires logistiques : gestion de plateformes et/ou entrepôts logistiques, proposition de logistique intégrée et contractuelle, - Gestionnaires d'insfrastructures, - Entreprises de transport de personnes (tous modes) : exploitation, planification des services, gestion des appels d’offres pour des services réguliers mais aussi occasionnels, Administrations publiques, collectivités territoriales, Secteurs de l’évènementiel, de l’humanitaire, hospitalier.

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Métiers Associés

Management et ingénierie gestion industrielle et logistique
(Rome H1401)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

85.31%

3070

85.31% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 3070.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914

0.52%

salaire entre 1220 et 1829

24.65%

salaire entre 1830 et 3049

50.52%

salaire >=3050

9.62%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

26.11%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

240

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

1,270

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

2,500

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

240

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

26.11%

Des demandeurs d'emploi inscrits en catégorie A ou B ont retrouvé un emploi de plus d'un mois dans les 6 mois.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

2/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

4/5

Manque de main d'oeuvre

4/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

1/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
4.17%
1.64%

< CAP-BEP

8.33%
1.92%

CAP-BEP

12.5%
4.93%

Bac

25%
44.66%

Bac + 2

20.83%
17.81%

bac+3
bac+4

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
0%
8.85%

Ouvriers non qualifiés

0%
7.65%

Ouvriers qualifiés

0%
6.45%

Employés non qualifiés

16.67%
35.88%

Employés qualifiés

37.5%
21.67%

Agents de maîtrise
Techniciens

41.67%
19.5%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
4.17%
0%

Non renseigné

8.33%
53.1%

Moins d'un an

8.33%
23.35%

1 à 2 ans

16.67%
10.01%

2 à 4 ans

66.67%
13.54%

4 ans et +

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜

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