Agent cynotechnique en détection des explosifs
Titre RNCP de Niveau 4
1 Bloc de compétences
Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 3 ans, jusqu'au 29 mai 2029.
En application du 3° de l’article R. 612-20 du CSI, une autorisation préalable d’entrée en formation est exigée en complément de la détention d’une carte professionnelle correspondant a minima à l’activité de surveillance-gardiennage. La fiche test chien d’entrée en formation. Le registre de suivi des entrainements dûment complété. Justificatifs vaccinations passeport européen (CHLPPiLRBB). Contrôle de la puce électronique ou tatouage, la carte d’identification doit être au nom du candidat. Le chien a 12 mois minimum le jour de l’examen
Le métier d’agent cynotechnique en détection des explosifs fait partie des métiers de la sécurité privée dont l’activité est règlementée par le livre VI du Code de la Sécurité Intérieure. L’exercice du métier est soumis à la détention d’une certification technique délivrée par le ministère de l’intérieur pour l’équipe cynotechnique formée par l’agent cynotechnique et son chien. Il fait également partie de la liste des métiers d'agents de sécurit...
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (NaN%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (undefined%)
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (NaN%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (undefined%)
Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (NaN%)
Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (undefined%)
Agents cynotechnique de détection d’explosifs Agent cynophile en détection d’explosifs Agents cynotechnique en recherche de matières explosives Agent cynophile en recherche de matières explosives Agent en cyno-détection des explosifs Agent en cyno-détection de matières explosives
Les enceintes et lieux accueillant du public dépendant de la règlementation relative au code du transport : gares, stations, wagons, rames, aérogares (côté ville); Les sites sensibles : sites industriels à risques de type SEVESO, centrales nucléaires; Les manifestations sportives, récréatives et culturelles L’activité ne peut s’exercer dans le milieu aéroportuaire réglementé par la DGAC.

Agent cynotechnique en détection des explosifs !
France Compétences
Sécurité et surveillance privées(Rome K2503)
Voir la ficheSécurité et surveillance privées
(Rome K2503)
Salaire mensuel brut
1798 €
83.87%
2029 €
83.87% des offres proposent un salaire compris entre 1798€ et 2029€.
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Salaire mensuel brut
salaire <=914 €
salaire entre 1220 et 1829 €
salaire entre 1830 et 3049 €
salaire >=3050 €
Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.
Taux d'accès à l'emploi
33.18%2ème trimestre 2024
Embauches récentes
59,1901er trimestre 2025
Période: 1er trimestre 2025
Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres
Période: 1er trimestre 2025
Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle
Demandeurs d'emploi
Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)
Offres d'emploi
Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)
Embauches de demandeurs d'emploi
Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.
Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025
Accès à l'emploi
Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.
Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024
Difficulté de recrutement pour les entreprises
Attractivité salariale
Conditions de travail
Durabilité de l'emploi
Intensité d'embauche
Manque de main d'oeuvre
Inadéquation géographique
Lien formation - métier
Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024
Par niveau de diplôme
< CAP-BEP
CAP-BEP
Bac
Bac + 2
bac+3
bac+4
>= Bac + 5
Par niveau de qualification
Ouvriers non qualifiés
Ouvriers qualifiés
Employés non qualifiés
Employés qualifiés
Agents de maîtrise
Techniciens
Cadres
Par niveau d'expérience dans le métier recherché
Non renseigné
Moins d'un an
1 à 2 ans
2 à 4 ans
4 ans et +
1 à 4 ans