RNCP35687

Développeur Intégrateur Web

3 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 17 juin 2026.

Prérequis d'entrée en formation

- Niveau 4 validé - Expérience professionnelle souhaitée dans le domaine visé Dans le cas où l’intéressé ne dispose pas du/des pré-requis cités ci-dessus il peut tout de même exprimer sa candidature au travers d’un dossier qui sera examiné par la Direction Opérationnelle du centre de formation choisi. Compétences transverses : Utilisation courante d’un ordinateur, d’Internet et des outils bureautiques Capacités d’organisation et de travail en autonomie Capacité à travailler sous pression (délais, réajustements) Appétence voire réalisation(s) en matière de développement et programmation informatiques Capacités rédactionnelles Aisance relationnelle Sens de la satisfaction client

Objectifs

Le développement exponentiel des échanges sociaux et commerciaux via les sites et applications offre un environnement professionnel idéal aux développeurs intégrateurs. La certification vise l’acquisition de ressources méthodologiques et techniques afin de participer à l’élaboration d’un projet de développement d’un site ou d’une application web/webmobile puis de réaliser en autonomie des interfaces front et back-end.

Les chiffres globaux

2019

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (91%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (69%)

2018

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (85%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (76%)

Débouchés

Les principaux intitulés des emplois visés sont les suivants : Développeur.euse intégrateur.trice web Développeur.euse d’applications / d’applications mobiles / web / web mobile / multimédia / informatique Développeur.euse front-end /UI developer/ Frontend designer /Intégrateur.trice web Développeur.euse back-end

Le développeur intégrateur web peut être amené à collaborer au sein de tous les secteurs d’activités, qu’ils soient privés, publics ou associatifs. Il exercera principalement ses missions au sein d’agences web, d’ESN (Entreprise de Services du Numérique, anciennement SSII) ou entreprises utilisatrices, plutôt de grande taille, possédant un service dédié aux études et développements informatiques.

Les Compétences Clés (3)

Participer au projet de développement d’un site ou d’une application web /web mobile
Développer des interfaces frontend pour un site ou une application web / web mobile
Développer des fonctionnalités côté backend pour un site ou une application web / web mobile

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Développeur Intégrateur Web !

Études et développement informatique(Rome M1805)

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Métiers Associés

Études et développement informatique
(Rome M1805)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

2000

77.75%

3750

77.75% des offres proposent un salaire compris entre 2000 et 3750.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914

0.59%

salaire entre 915 et 1219

0.71%

salaire entre 1220 et 1829

3.08%

salaire entre 1830 et 3049

49.82%

salaire >=3050

23.55%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

20.97%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

1,840

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

10,730

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

3,780

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

1,840

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

20.97%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

2/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

3/5

Manque de main d'oeuvre

3/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

4/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
4%
0.32%

< CAP-BEP

2%
0.24%

CAP-BEP

9%
3.09%

Bac

20%
32.28%

Bac + 2

26%
23.34%

bac+3
bac+4

38%
40.74%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
1%
3.38%

Ouvriers non qualifiés

0%
0.55%

Ouvriers qualifiés

9%
2.27%

Employés non qualifiés

24%
21.8%

Employés qualifiés

24%
22.3%

Agents de maîtrise
Techniciens

42%
49.68%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
9%
0%

Non renseigné

29%
41.25%

Moins d'un an

11%
18.76%

1 à 2 ans

20%
23.26%

2 à 4 ans

41%
16.73%

4 ans et +

31%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜