RNCP36156

Technicien d'exploitation son

Titre RNCP de Niveau 5

5 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 26 janvier 2027.

Prérequis d'entrée en formation

Pour accéder à la formation préparant la certification visée, le candidat doit : * avoir une culture générale (musique, cinéma, radio, télévision, spectacle) ; * être capable de mobiliser les connaissances de base des mathématiques, de la physique et de l’électricité pour leurs applications dans le domaine du son ; * savoir utiliser des logiciels bureautiques ; * attester d’une motivation pour l’exercice des métiers du son. Un entretien de positionnement et de sélection vérifiera pour chaque candidat qu’il répond aux prérequis et s’assurera de la pertinence de son projet professionnel en lien avec la certification.

Objectifs

Cette certification professionnelle vise les compétences nécessaires à l'exercice du métier de technicien d’exploitation son. Ce dernier travaille à la captation des sons, à leur traitement et à leur diffusion. A chacune de ces étapes, il devra prendre compte et traduire les besoins du commanditaire. Il devra, le cas échéant, respecter des normes de diffusion ou appliquer des méthodes de travail spécifiques. Dans chacun des métiers du son, il fer...

Les chiffres globaux

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (96%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (79%)

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (79%)

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (64%)

Débouchés

En fonction des domaines d’activité et des conditions d’exercice, les désignations suivantes sont les plus couramment utilisées : * technicien son ; * régisseur son (dénomination plutôt en usage dans le domaine de la sonorisation) ; * opérateur sound design/sound designer (dénomination plutôt en usage dans le domaine de la post -production) ; * opérateur sonorisateur ou sonorisateur (domaine de la sonorisation) ; * assistant son ; * opérateur de prise de son. Les intitulés suivants peuvent également être utilisés : opérateur playback (post production) ; perchman (tournage) ; 1er assistant son spécialisé (tournage ou post production) ; 1er assistant son (tournage ou post production) ; technicien console (sonorisation ou diffusion) ; assistant sonorisateur (sonorisation) ; opérateur du son ; technicien transfert son (post production) ; technicien son web radio (diffusion) ; technicien de maintenance ; podcaster audio (diffusion).

Le technicien d’exploitation son est amené à travailler pour des entreprises de diffusion de programme (chaines de télévision), des sociétés de production, des prestataires techniques de l’audiovisuel ou du spectacle vivant, des salles de spectacle ou des producteurs de spectacle, des sociétés de productions de jeux vidéos, de service audiovisuel des entreprises ou des administrations, etc. Ces entreprises ont des tailles variables selon leur domaine. Le technicien d'exploitation son peut avoir un statut de salarié en CDI, mais l’intermittence avec les contrats à durée déterminée d’usage (CDDU) constitue une part importante des emplois.

Les Compétences Clés (5)

Prise de son
Post-production des sons à l'image
Sonorisation de spectacle ou d’événement
Production sonore en diffusion (broadcast)
Exploitation des réseaux audio sur IP (Internet Protocol)

Découvrir le secteur

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Technicien d'exploitation son !

Prise de son et sonorisation(Rome L1508)

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Montage audiovisuel et post-production(Rome L1507)

Voir la fiche
Métiers Associés

Prise de son et sonorisation
(Rome L1508)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

78.12%

2535

78.12% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 2535.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829

28.13%

salaire entre 1830 et 3049

48.44%

salaire >=3050

1.56%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

31.07%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

82 270

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Demandeurs d'emploi

13 540

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

320

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

13 540

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

320

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

82 270

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

31.07%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

3/5

Conditions de travail

5/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

2/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

3/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
6%
0%

< CAP-BEP

7%
7.41%

CAP-BEP

21%
29.63%

Bac

32%
62.96%

Bac + 2

25%
0%

bac+3
bac+4

9%
0%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
1%
4.38%

Ouvriers non qualifiés

2%
2.5%

Ouvriers qualifiés

8%
11.88%

Employés non qualifiés

36%
35.31%

Employés qualifiés

46%
45%

Agents de maîtrise
Techniciens

7%
0.94%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
9%
0%

Non renseigné

15%
79.69%

Moins d'un an

13%
10%

1 à 2 ans

21%
8.13%

2 à 4 ans

51%
2.19%

4 ans et +

34%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
🧠 Candidature individuelle
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜