RNCP36218

Manager des organisations et processus logistiques

Titre RNCP de Niveau 7

4 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 25 février 2027.

Prérequis d'entrée en formation

Âge : pas de limite d’âge Pour l’admission il faut être titulaire : d'une certification de niveau 6, ou licence ou Master 1 Ou d’un niveau 5 avec 5 ans d’expérience professionnelle significative d’encadrement en logistique. Certains publics peuvent bénéficier d'une formation complémentaire de mise à niveau aux pré-requis techniques et managériales. Les candidats doivent être titulaires dans ce cas : - soit d’un diplôme (Licence/Bachelor) ou titre certifié de niveau 6, - soit d'un diplôme BTS (dans la limite de 10 % des effectifs), soit d’un titre professionnel du Ministère du Travail et de l’Emploi ou d’une certification de niveau 5 et justifier d’une expérience professionnelle significative de 3 ans minimum en Logistique ou en Transport

Objectifs

AFTRAL a décidé la création de la certification "Manager des Organisations et Processus Logistiques" afin de répondre aux besoins de ce secteur d'activité en proposant à différents publics une certification centrée sur la conception et le pilotage des organisations et processus de la chaine logistique globale tant sur le plan stratégique qu'opérationnel. Dans un environnement de plus en plus complexe et fluctuant, avec l’apport de nouvelles t...

Les chiffres globaux

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (80%)

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (N/A)

Débouchés

Directeur logistique, Directeur d'exploitation logistique, Directeur de la Supply Chain. Directeur des services logistiques, Chef de projet logistique, Chargé d'études et méthodes logistiques.

Au sein d’un périmètre souvent international lié à la mondialisation des échanges, ou national, ce professionnnel évolue dans les secteurs d’activités de prestations Logistique et Transport, dans ceux liés à la distribution de produits de grande consommation (Grande Distribution, Commerce de Gros, Santé, Agro-Alimentaire, Luxe…), de production de biens industriels ou mécaniques également (Chimie, Aéronautique…) et autres (Ministère de la Défense). La taille des entreprises de ces secteurs varie très majoritairement de la multinationale à la PME, et les TPE de plus en plus.

Les Compétences Clés (4)

Mettre en œuvre les solutions de la chaine logistique
Elaborer la stratégie de la chaine logistique
Piloter et améliorer la performance de la chaine logistique globale
Manager la fonction logistique

Découvrir le secteur

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Manager des organisations et processus logistiques !

Conception et organisation de la chaîne logistique(Rome N1301)

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Direction de site logistique(Rome N1302)

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Métiers Associés

Conception et organisation de la chaîne logistique
(Rome N1301)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1820

82.35%

3750

82.35% des offres proposent un salaire compris entre 1820 et 3750.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire entre 1220 et 1829

4.41%

salaire entre 1830 et 3049

67.65%

salaire >=3050

10.29%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

30.16%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

200

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Demandeurs d'emploi

780

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

440

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

780

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

440

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

200

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

30.16%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

1/5

Conditions de travail

3/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

2/5

Manque de main d'oeuvre

3/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

1/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
13%
1.74%

< CAP-BEP

21%
0.87%

CAP-BEP

22%
19.13%

Bac

22%
46.96%

Bac + 2

13%
21.74%

bac+3
bac+4

9%
9.57%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
1%
1.59%

Ouvriers non qualifiés

3%
3.19%

Ouvriers qualifiés

3%
5.69%

Employés non qualifiés

25%
33.26%

Employés qualifiés

28%
30.98%

Agents de maîtrise
Techniciens

40%
25.28%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
3%
0%

Non renseigné

8%
41%

Moins d'un an

7%
26.88%

1 à 2 ans

13%
14.35%

2 à 4 ans

73%
17.77%

4 ans et +

19%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
🧠 Candidature individuelle
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜