RNCP41322

Technicien son

4 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 3 ans, jusqu'au 24 septembre 2028.

Prérequis d'entrée en formation

Avoir connaissance du milieu de la musique ou une expérience préalable d’une activité professionnelle et/ou ou un projet artistique. Intérêt pour la technologie et connaissances numériques de base. Satisfaire au test et à l'entretien d’entrée. Faire preuve d’une grande motivation et d'une discipline de travail.

Objectifs

L’objectif de la certification est d'assurer l’aménagement d’un home studio son/vidéo (choix d’installation, traitements acoustiques, configuration ergonomique...) ainsi que maîtriser les techniques fondamentales requises dans une démarche professionnelle d’encadrement des usagers en studio d’enregistrement : prise des sons, post-production (montage, mixage, mastering) et création des sons originaux pour différents systèmes de diffusion audionumé...

Les chiffres globaux

2023

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (100%)

2022

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (83%)

Débouchés

* Preneur/Diffuseur du son * Producteur son * Monteur/Mixeur son * Technicien son d’enregistrement. * Technicien son podcast/Broadcast * Développeur du son immersif * Technicien du son de doublage (voix off) * Sound Designer. * Illustrateur sonore * Streamer * Backliner * Beat Maker * Technicien transfert son (post-production) * Technicien créateur/Conseil home studio

* Secteur de la création, de l’exploitation, de la production et de la diffusion musicale (studios d'enregistrement, discothèques, clubs, etc.). * Secteur de la nouvelle génération d’entreprises utilisant des campagnes de communication, de publicité et de marketing par création de contenus (les influenceurs, les plateformes sociales virtuelles et autres). * Secteur de la production et diffusion de contenus nouveaux médias (diffuseurs de streaming, télévision web, broadcast etc.). * Secteur de la production audiovisuelle (chaînes de télévision, cinématographique, radio, etc.) . * Secteur de la production de jeux vidéo (son immersif, musique originale). * Secteur de la culture (congrès, convention, exposition). * Secteur du spectacle vivant (théâtres et salles de concert). * Secteur du loisir, de l'animation ou du tourisme. * Secteur de l’industrie phonographique (bruitage, doublage, voix off). * Secteur de la communication institutionnelle et des collectivités territoriales (pour musées, régies culturelles, médiathèques, services de mairies, salles de concert, etc.).

Les Compétences Clés (4)

Concevoir un home studio son/vidéo écoresponsable
Construire un projet sonore original
Concrétiser un projet d’arrangement orchestral (œuvre existante)
Effectuer l’enregistrement voix/son en studio

Découvrir le secteur

Prise de son et sonorisation(Rome L1508)

Voir la fiche

Montage audiovisuel et post-production(Rome L1507)

Voir la fiche
Métiers Associés

Prise de son et sonorisation
(Rome L1508)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

40.48%

2191

40.48% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 2191.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914

4.76%

salaire entre 1220 et 1829

21.43%

salaire entre 1830 et 3049

14.29%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

27.4%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

36,610

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

10,870

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

160

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

36,610

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

27.40%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

3/5

Conditions de travail

5/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

3/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

3/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
6%
0%

< CAP-BEP

3%
1.72%

CAP-BEP

13%
63.79%

Bac

28%
29.31%

Bac + 2

35%
3.45%

bac+3
bac+4

14%
1.72%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
1%
4.88%

Ouvriers non qualifiés

1%
1.22%

Ouvriers qualifiés

10%
26.83%

Employés non qualifiés

36%
48.78%

Employés qualifiés

41%
15.85%

Agents de maîtrise
Techniciens

11%
2.44%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
9%
0%

Non renseigné

19%
86.59%

Moins d'un an

13%
8.54%

1 à 2 ans

20%
3.05%

2 à 4 ans

48%
1.83%

4 ans et +

33%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜