RNCP39989

CQP Vendeur conseil crémier-fromager

3 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 5 ans, jusqu'au 18 décembre 2029.

Objectifs

Le Vendeur conseil crémier fromager, expert passionné, met en œuvre son savoir-faire technique au sein d'un point de vente de crèmerie-fromagerie en magasin spécialisé, sur les marchés sous halles ou de plein vent). Son objectif premier est de créer une expérience client de qualité, où la technicité de ses gestes professionnels se démarque. En accueillant les clients avec professionnalisme, il s'attache à comprendre leurs attentes et besoins, les...

Les chiffres globaux

2022

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (90%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (100%)

2021

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (64%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (60%)

2020

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (97%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (74%)

Débouchés

Vendeur conseil crémier-fromager Vendeur conseil en crémerie-fromagerie Vendeur spécialisé en crémerie-fromagerie Conseiller vendeur en fromagerie Conseiller vendeur en crémerie-fromagerie Responsable de point de vente crémerie-fromagerie

Le Vendeur conseil crémier fromager exerce son activité au sein d'un point de vente de crèmerie-fromagerie en magasin spécialisé, sur les marchés sous halles ou de plein vent. Le métier de vendeur conseil crémier-fromager peut également être exercé au sein d’un commerce alimentaire spécialisé en fruits et légumes (primeurs).

Les Compétences Clés (3)

Réaliser la réception, le stockage et le soin des fromages et produits laitiers
Contribuer à la bonne marche et à la valorisation de l’activité du point de vente de crèmerie-fromagerie
Gérer la relation client dans une démarche de conseil et de vente des fromages et produits laitiers dans un point de vente de crèmerie-fromagerie

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CQP Vendeur conseil crémier-fromager !

Vente en alimentation(Rome D1106)

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Métiers Associés

Vente en alimentation
(Rome D1106)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

67.8%

1920

67.8% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 1920.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914

1.75%

salaire entre 915 et 1219

0.22%

salaire entre 1220 et 1829

40.44%

salaire entre 1830 et 3049

25.16%

salaire >=3050

0.22%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

26.94%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

18,180

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

48,690

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

34,240

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

18,180

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

26.94%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

3/5

Conditions de travail

1/5

Durabilité de l'emploi

3/5

Intensité d'embauche

4/5

Manque de main d'oeuvre

2/5

Inadéquation géographique

4/5

Lien formation - métier

1/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
21%
12.55%

< CAP-BEP

38%
67.57%

CAP-BEP

26%
16.94%

Bac

8%
2.72%

Bac + 2

5%
0.22%

bac+3
bac+4

2%
0%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
2%
4.95%

Ouvriers non qualifiés

2%
3.41%

Ouvriers qualifiés

34%
53.23%

Employés non qualifiés

59%
38.13%

Employés qualifiés

1%
0.26%

Agents de maîtrise
Techniciens

1%
0.01%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
13%
0%

Non renseigné

29%
92.38%

Moins d'un an

12%
5.87%

1 à 2 ans

20%
1.34%

2 à 4 ans

38%
0.41%

4 ans et +

33%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜