RNCP39105

Manager des industries audiovisuelles

5 Blocs de compétences

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 3 ans, jusqu'au 31 mai 2027.

Prérequis d'entrée en formation

Niveau 6 ou équivalent dans les domaines de la production, du marketing, de la communication et/ou de la distribution et avoir un projet professionnel dans l’industrie audiovisuelle.

Objectifs

Le Manager des industries audiovisuelles est un professionnel ayant une expertise stratégique de l’audiovisuel. Il a pour mission de superviser la gestion des entreprises ou des départements liés à l’audiovisuel et, pour cela, peut concevoir des stratégies visant à optimiser la rentabilité et la croissance. Ce professionnel est responsable de la supervision de la production de contenus, qu’il s’agisse de films, de séries, d’émissions de télévi...

Les chiffres globaux

2022

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (100%)

Débouchés

Création & Développement : Chargé/directeur de développement Fictions ; Chargé/directeur de développement programmes de flux/stock TV ; Chargé/directeur de développement films publicitaires ; Chargé/responsable d’acquisition de contenus audiovisuels (fictions, documentaires, programmes TV) ; Chargé de synchronisation (fictions, documentaires, publicité) ; Superviseur musical (fictions, documentaires, publicité) Production : Chargé/directeur de Production Fictions ; Chargé/directeur de Production programme de flux/stock TV ; Chargé/directeur de Production films publicitaires ; Producteur ; Producteur artistique ; Producteur exécutif ; Chargé de programmation TV ; Chargé de programmation Cinéma ; Conseiller/Responsable des programmes TV ; Gestionnaire d’antenne (TV) Marketing/Distribution/Ventes : Chef de Projet Marketing Cinéma ; Brand Manager Cinéma ; Chargé/directeur de partenariats marketing Cinéma ; Responsable Distribution Cinéma/Distributeur ; Attaché de Presse Cinéma ; Chargé/directeur de communication audiovisuel ; Community Manager Audiovisuel ; Analyste/chargé d’études marché audiovisuel ; Responsable/directeur Ventes de programmes TV ; Responsable/directeur Ventes internationales Cinéma ; Responsable d’exploitation (salles cinéma) ; Manager comptes-clé Cinéma ; Data/CRM Manager audiovisuel

Filière de l’audiovisuel (TV, Digital et Cinéma)

Les Compétences Clés (5)

Elaboration d'une stratégie d'entreprise audiovisuelle
Pilotage de la création et du développement de contenus audiovisuels
Pilotage de la production de contenus audiovisuels
Pilotage de la distribution et du marketing de contenus audiovisuels
Management d'équipes dans le secteur de l'audiovisuel

Découvrir le secteur

Logo MesCertifs

Manager des industries audiovisuelles !

Production et administration spectacle, cinéma et audiovisuel(Rome L1302)

Voir la fiche
Métiers Associés

Production et administration spectacle, cinéma et audiovisuel
(Rome L1302)

Salaires proposés dans les offres

Salaire mensuel brut

1767

56.41%

2991

56.41% des offres proposent un salaire compris entre 1767 et 2991.

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Répartition par tranches de salaire

Salaire mensuel brut

salaire <=914

1.28%

salaire entre 1220 et 1829

8.97%

salaire entre 1830 et 3049

43.59%

salaire >=3050

2.56%

Nombre et % d'offres par origine (Pole-emploi / Toutes offres) x caractéristiques, % par activités (Rome, Secteur, Savoir-être, Compétence), 1er trimestre 2025.

Indicateurs complémentaires

Taux d'accès à l'emploi

29.1%

2ème trimestre 2024

Embauches récentes

27,300

1er trimestre 2025

Analyse du marché de l'emploi 2025

Comparaison expérience demandée/offerte

Période: 1er trimestre 2025

Niveau d'expérience des demandeurs d'emploi vs attentes des offres

Répartition par niveau de qualification

Période: 1er trimestre 2025

Pourcentage des embauches par catégorie socio-professionnelle

Demandes et Offres sur ce métier en 2025

Demandeurs d'emploi

12,100

Inscrits en fin de trimestre en catégories ABC
(1er trimestre 2025)

Offres d'emploi

390

Diffusées sur francetravail.fr au cours des 12 derniers mois
(1er trimestre 2025)

Embauches de demandeurs d'emploi et difficulté de recrutement pour ce métier

Embauches de demandeurs d'emploi

27,300

Demandeurs d'emploi recherchant ce métier ont été embauchés au cours du trimestre.

Source : Acoss & MSA, 1er trimestre 2025

Accès à l'emploi

29.10%

Des demandeurs d'emploi ont retrouvé un emploi au cours du trimestre.

Source : France Travail & Acoss, 2ème trimestre 2024

Difficulté de recrutement pour les entreprises

Attractivité salariale

3/5

Conditions de travail

3/5

Durabilité de l'emploi

1/5

Intensité d'embauche

2/5

Manque de main d'oeuvre

1/5

Inadéquation géographique

1/5

Lien formation - métier

3/5

Source : France Travail & Dares, ANNEE 2024

Par niveau de diplôme

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
4%
0%

< CAP-BEP

2%
0%

CAP-BEP

8%
2.67%

Bac

14%
34.67%

Bac + 2

32%
47.33%

bac+3
bac+4

40%
15.33%

>= Bac + 5

Par niveau de qualification

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
0%
0.51%

Ouvriers non qualifiés

0%
0.77%

Ouvriers qualifiés

4%
10.46%

Employés non qualifiés

33%
41.33%

Employés qualifiés

28%
26.79%

Agents de maîtrise
Techniciens

35%
20.15%

Cadres

Par niveau d'expérience dans le métier recherché

Demandeurs d'emploi
Offres d'emploi
6%
0%

Non renseigné

15%
54.08%

Moins d'un an

14%
21.17%

1 à 2 ans

21%
15.56%

2 à 4 ans

49%
9.18%

4 ans et +

35%
0%

1 à 4 ans

Voies d'accès

🧠 Candidature individuelle
🏫 Formation Continue
🏫 Formation Initiale
⚙️ VAE
Apprentissage
Professionnalisation
📜