RNCP41486

Consultant en recrutement des agences d'emploi

Dans un contexte marqué par des tensions sur le marché de l’emploi et une évolution rapide des attentes des recruteurs, le recours aux agences d’emploi s’est intensifié, renforçant la place stratégique du consultant en recrutement. Le consultant en recrutement en agence d’emploi exerce un rôle clé dans le développement commercial de son entreprise et dans la mise à disposition de profils adaptés aux besoins des clients. Il conduit des actions ...

Cette certification a été enregistrée dans le registre national de France Compétence pour une durée de 2 ans.

Active jusqu'au 27 octobre 2027

Titre RNCP de Niveau 6

RNCP41486

Prérequis d'entrée en formation

Pour une admission en 1ère année : être titulaire d’une certification professionnelle de niveau 4 Pour une admission en 2ème année : avoir validé une première année d’enseignement supérieure (60 ECTS) dans le domaine visé par la certification professionnelle. Pour une admission en 3ème année : être titulaire d’une certification professionnelle de niveau 5 et/ou avoir validé deux premières années d’enseignement supérieur (120 ECTS) dans le domaine visé par la certification professionnelle.

Les chiffres globaux

2022

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (92%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (50%)

2021

Taux d'insertion sur le marché sur 6 mois (100%)

Taux d'insertion sur le marché sur 2 ans (50%)

Débouchés

Consultant en recrutement Responsable en recrutement Chargé de recrutement Attaché de recrutement Conseiller en recrutement Gestionnaire de comptes Chargé de comptes

Agences d'emploi indépendantes ou appartenant à des réseaux nationaux Cabinets de recrutement